ZAKRES OBOWIĄZKÓW NA STANOWISKU PRACY
KWESTOR (GŁÓWNY KSIĘGOWY)
• prowadzenie gospodarki finansowej Uczelni zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,
• nadzorowanie i kontrolowanie prowadzenia ksiąg rachunkowych Uczelni,
• nadzór nad opracowaniem i realizacją planu rzeczowo – finansowego Uczelni,
• przygotowywanie prognoz i analiz finansowych,
• sprawozdawczość finansowa, statystyczna i pozostała zgodnie z wymogami prawa i procedurami wewnętrznymi,
• organizacja, nadzór i kontrola obiegu dokumentów finansowo-księgowych,
• organizowanie i doskonalenie procesów wewnętrznych w nadzorowanym obszarze,
• nadzorowanie pracy Kwestury,
• współpraca z audytorami i instytucjami nadzorującymi działalność Uczelni.
NIEZBĘDNE WYMAGANIA W ZAKRESIE KWALIFIKACJI I UMIEJĘTNOŚCI:
• spełnianie wymagań określonych w art. 54 ust. 2 ustawy o finansach publicznych (t.j. Dz. U. 2017, poz. 2077, ze zm.),
• wykształcenie wyższe ekonomiczne,
• co najmniej 8-letni staż pracy, w tym minimum 4-letnie doświadczenie na stanowisku głównego księgowego lub dyrektora finansowego (preferowane doświadczenie w prowadzeniu księgowości i finansów uczelni publicznej bądź jednostce sektora finansów publicznych),
• zdolności analityczne, umiejętność planowania krótko- i długookresowego z wykorzystaniem środków krajowych i zagranicznych,
• znajomość przepisów z zakresu finansów publicznych i rachunkowości,
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętności kierownicze, m.in. organizowania pracy podległych pracowników, motywowania i rozwoju.
DODATKOWE WYMAGANIA:
• innowacyjność w działaniu i otwartość na zmiany,
• znajomość specyfiki prawa regulującego szkolnictwo wyższe i naukę.
OFERUJEMY:
- umowę o pracę,
- stałe wynagrodzenie,
- dodatek stażowy, premia,
- świadczenia z ZFŚS,
- niezbędne narzędzia pracy,
- szanse związane z rozwojem Uczelni.
WYMAGANE DOKUMENTY:
- kwestionariusz osobowy (CV), list motywacyjny, inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności wymagane na danym stanowisku pracy,
Prosimy o dołączenie podpisanego oświadczenia dot. zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (ze strony UP Kraków: zakładka: pracownik/oferty pracy/praca/dokumenty do pobrania).
Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie zastrzega sobie prawo do powiadomienia o zakwalifikowaniu do dalszych etapów naboru jedynie wybranych kandydatów, a także do niewyłonienia kandydatury do zatrudnienia.
Kandydat, który nie został wyłoniony w procesie rekrutacji zobowiązany jest do odbioru dokumentów w Dziale Spraw Pracowniczych w terminie 30 dni od daty rozstrzygnięcia konkursu. Po tym terminie dokumenty nieodebrane ulegną komisyjnemu zniszczeniu.
Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie jest ... Rozwiń
Oświadczenia <br/>dotyczące ochrony danych osobowych w postępowaniu rekrutacyjnym <br/> <br/>Zgoda na przetwarzanie danych osobowych <br/> <br/>I. Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie ul. Podchorążych 2, 30-084 Kraków, jako administratora danych, moich danych osobowych zawartych w przekazanych przeze mnie dokumentach aplikacyjny... Zobacz więcej
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?
Utwórz powiadomienie e-mailZapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.