Opis stanowiska pracy
Naszym Partnerem jest międzynarodowa firma handlowa, działająca w branży spożywczej od prawie 15 lat. Obecnie zatrudnia około 350 pracowników. Firma posiada bardzo dobre opinie, zapewnia wysoką jakość produktów i cały czas zwiększa zasięg swojej działalności.
W związku z rozbudową struktur, poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Kierownik Działu Personalnego
Miejsce pracy: Kraków
Kod referencyjny: KDP/10/2017
Na tym stanowisku z pewnością spotkasz się z zadaniami:
- Współtworzenie i wdrażanie polityki oraz strategii personalnej dla całej firmy,
- Wprowadzenie standardów, narzędzi i nowych rozwiązań w obszarze: wynagrodzeń, premiowania, rekrutacji i selekcji, wdrażania pracowników, ocen rozwojowych,
- Monitorowanie poziomu satysfakcji pracowników, budowanie narzędzi motywacyjnych,
- Wdrażanie systemów dla identyfikacji talentów oraz szkoleń i rozwoju pracowników,
- Nadzór nad prawidłowym stosowaniem przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
- Zarządzanie kilkuosobowym działem personalnym (twardy i miękki HR).
Aby sprostać tym zadaniom, niezbędne będzie posiadanie:
- Wykształcenia wyższego kierunkowego (zarządzanie, ekonomia lub pokrewne),
- Minimum 3-letniego doświadczenia na stanowisku kierownika personalnego,
- Doświadczenia w realizacji projektów związanych z tworzeniem i wdrażaniem rozwiązań wspierających procesy zarządzania pracownikami,
- Dobrej znajomości prawa pracy,
- Kreatywności oraz pomysłowości w tworzeniu koncepcji zarządzania HR,
- Umiejętności i doświadczenia w zarządzaniu podległym zespołem,
- Samodzielności i inicjatywy w działaniu,
- Doskonałych kompetencji interpersonalnych, współpracy i komunikacji.
Mile widziana będzie znajomość języka hiszpańskiego lub angielskiego.
Nasz partner proponuje w ramach stanowiska:
- Możliwość wdrażania innowacyjnych projektów HR,
- Samodzielne, pełne wyzwań stanowisko kierownicze,
- Atrakcyjne wynagrodzenie,
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Pakiet socjalny i kartę MultiSport.
Prezentacja firmy
Jesteśmy firmą działającą w zakresie doradztwa i usług związanych...
Jesteśmy firmą działającą w zakresie doradztwa i usług związanych z obszarem Human Resources. Ciągle wdrażamy innowacyjne rozwiązania. Jesteśmy pasjonatami tematów HR i to widać w naszych działaniach.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 29/10/2017
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie:
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria:
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja, Praca Administracja biurowa, Praca Administracja / Sekretariat, Praca Kadra zarządzająca, Praca Audyt / księgowość / kontrola skarbowa