Dziękujemy za korzystanie z infoPraca.pl. Data wydruku 25/06/2019.

Kierownik Działu Kadr i Płac

Poznań, wielkopolskie

HRK S.A.

Opis stanowiska pracy

 

 

Dla naszego Klienta, firmy z branży FMCG, posukujemy aktualnie kandydatów na stanowisko

Kierownik Działu Kadr i PłacMiejsce pracy: Poznań

Zadania:

  • Koordynacja obłsugi procesów i przepływu dokumentów kadrowo - płacowych;
  • Zapewnienie płynnego funkcjonowania procesów kadrowo - płacowych;
  • Sporządzanie dokumentów kadrowych i naliczanie wynagordzeń;
  • Zarządzanie zespołem specjalistów, planowanie działań i stałe monitorowanie efektów;
  • Prowadzenie szkoleń w zakresie prawa pracy, czasu pracy, programów do rozliczania czasu pracy;
  • Śledzenie i wdrażanie zmian w obowiązujących przepisach;
  • Przygotowywanie raportów i prognoz na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne.

 

Wymagania:

  • min. 5 lat doświadczenia w obszarze kadrowo - płacowym, w tym min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem;
  • Znajomości zagadnień kadrowo - płacowych;
  • Praktycznej znajomości prawa pracy, przepisów ZUS oraz prawa podatkowego;
  • Gotowości do stałego rozwijania swojej wiedzy, umiejętności i poszukiwania rozwiazań;
  • Zaangażowania, komunikatywnośći i umiejętnośći współpracy.
  • Znajomości języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji.

 

Prezentacja firmy

HRK jest jedną z największych firm doradczych z obszaru zarządzania kapitałem ludzkim.... Posiadamy oddziały w Warszawie, Poznaniu, Katowicach i Wrocławiu. Nasi konsultanci tworzą interdyscyplinarny zespół profesjonalistów.   Rozwiń

Informacje dodatkowe

Ostatnia aktualizacja:
16/05/2019
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Od 5 do 10 lat
Min. wykształcenie:
Wyższe magisterskie
Branża / kategoria:
Praca HR / Kadry / Rekrutacja
Zapisz ofertę
do góry