Rodzaj pracy: Pełny etat
Rodzaj umowy: Na czas nieokreślony
Ilość wakatów: 1
Minimalne doświadczenie: 2 lata
Wykształcenie: Wyższe inżynierskie
Branża: Praca Kadra zarządzająca, Praca Praca na produkcji, Praca Kontrola jakości, Praca Badania / Rozwój, Praca Budownictwo / Praca na budowie
Fortaco jest wiodącym partnerem produkcji dla firm działających na polu inżynierii mechanicznej i największym w Europie uczestnikiem w tej branży. Spółka zatrudnia łącznie blisko 2600 pracowników i prowadzi działalność w Finlandii, Estonii, Polsce, na Węgrzech i Słowacji.
Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Inżynier ds. produkcji
Miejsce pracy: Wrocław
Główne zadania:
- obsługa centrum obróbkowego (frezarki - sterowanie numeryczne CNC HEIDENHAIN, SINUMERIK)
- ustawienie parametrów i nadzorowanie pracy maszyny
- wykonywanie prac zgodnie z dokumentacją techniczną
- Wdrażanie nowych produktów do procesu produkcyjnego
- Optymalizacja procesu obróbki skrawaniem
- Nadzór nad bieżąca produkcją na linii produkcyjnej
- Przygotowanie dokumentacji technicznej (rysunki, instrukcje na produkcję),
- Aktualizowanie dokumentacji technicznej,
- Kalkulacje i wyceny nowych produktów
Oczekujemy:
- Wykształcenia wyższego, preferowane studia z zakresu inżynierii obróbki skrawaniem
- Doświadczenia min. 2 lata w obsłudze frezarek CNC.
- Umiejętności czytania dokumentacji technicznej i obsługi przyrządów pomiarowych.
- Samodzielności i inicjatywy w działaniu
- Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole
- Mile widziana znajomość programu Auto CAD, Solidworx
- Znajomości języka angielskiego, opcjonalnie niemieckiego
Oferujemy: stabilne warunki zatrudnienia, które gwarantuje umowa o pracę oraz dodatki za dyspozycyjność, pracę w miłej atmosferze w młodym, energicznym zespole w międzynarodowym środowisku, a dodatkowe bonusy to:
- bezpłatny transport dla pracowników
- pakiety ubezpieczeniowe w PZU I Allianz
- bezpłatna opieka medyczna
- dofinansowanie programu Multisport
- dofinansowanie wczasów pod gruszą
- bony świąteczne
- paczki świąteczne dla dzieci pracowników
- prezenty na Dzień Dziecka dla dzieci pracowników
- wyprawka dla żaka
- udział w piknikach rodzinnych
- udział w zakładowych wycieczkach: rowerowe, w góry, na narty, na połów ryb
- coroczne szczepienia przeciwko grypie
- szkolenia podnoszące kwalifikacje pracowników