W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Inżynier ds. Bezpieczeństwa IT
Miejsce pracy: PoznańDla naszego klienta, prężnie rozwijającej się firmy z branży motoryzacyjnej/assistance poszukujemy Inżyniera ds. Bezpieczeństwa IT, który pomoże budować departament Bezpieczeństwa IT w firmie.
Będziesz odpowiadać za zarządzanie, kierowanie i nadzór nad procesami zgodności bezpieczeństwa w Dziale IT. Będziesz też regularnie wchodzić w interakcje z interesariuszami biznesowymi i IT oraz zespołami projektowymi, aby pogłębić wiedzę z zakresu bezpieczeństwa IT.
Główne zadania na staownisku:
- Ścisła współpraca z Security Officerem podczas budowania departamentu IT Security w firmie.
- Wdrażanie procedur bezpieczeństwa zgodnie z projektem w aplikacjach i infrastrukturą firmy.
- Stała ocena istniejących środków bezpieczeństwa IT oraz środków ustanowionych na poziomie polityki wraz z zespołami IT i innymi działami wewnętrznymi.
- Koordynacja bezpieczeństwa IT / testów penetracyjnych aplikacji i infrastruktury firmy z partnerami zewnętrznymi.
- Pomoc w wewnętrznych testach bezpieczeństwa / penetracji IT aplikacji i infrastruktury wewnętrznej.
Wymagania:
- Doświadczenie na stanowiskach związanych z wdrożeniami systemów bezpieczeństwa (minimum 4 lata).
- Otwartość na budownaie procesów od zera i chęć realnego wpływu na rozwój działu IT Security w firmie.
- Poziom języka angielskiego pozwalający na swobodną komunikację w codziennej pracy. (min B2)
- Praktyczna znajomość ITIL.
- Doświadczenie w pracy z dokumentacją (tworzenie, wdrażanie, utrzymywanie procedur).
- Znajomośc metodologii Agile
Mile widziane:
- Certyfikaty (CISSP, CISM, CISA, CEH lub CRISC)
Korzyści:
- Umowa o pracę lub kontrakt B2B
- Realny wpływ na budowanie procesów bezpieczeństwa cyfrowego w międzynarodowej firmie
- Codzienny kontakt z językiem angielskim
- Możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia w rozwijającej się branży bezpieczeństwa IT
- Praca zdalna 100%
- Benefity dodatkowe takie jak: prywatna opieka medyczna oraz karta lunchowa