Dlaczego warto pracować w MPWiK w m. st. Warszawie?
Jesteśmy firmą z ponad 130 letnią tradycją!
Jesteśmy firmą z misją – każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 300 milionów litrów smacznej i czystej wody!
Jesteśmy nowoczesną firmą z wizją – stosujemy innowacyjne technologie i stale się rozwijamy!
Obecnie poszukujemy Pracownika na stanowisko:
Jesteśmy firmą z misją – każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 300 milionów litrów smacznej i czystej wody!
Jesteśmy nowoczesną firmą z wizją – stosujemy innowacyjne technologie i stale się rozwijamy!
Obecnie poszukujemy Pracownika na stanowisko:
Inspektor w Wydziale Przygotowania Eksploatacji i Remontów (Umowa na okres zastępstwa)
(Pion Wody/Zakład Sieci Wodociągowej/Wydział Przygotowania Eksploatacji i Remontów)
Nr ref.: 6/19
Główny zakres obowiązków:
- współpraca z jednostkami funkcjonalnymi i komórkami organizacyjnymi w przygotowaniu planu gospodarczego, analizach jego realizacji oraz sporządzaniu niezbędnej dokumentacji;
- opracowywanie, we współpracy z pozostałymi komórkami organizacyjnymi Zakładu, zapotrzebowań dotyczących planów inwestycji, remontów i modernizacji, a także zakupów materiałów, środków trwałych i usług;
- koordynacja i nadzór nad realizacją umów, dostaw materiałów i usług, weryfikacja szkód;
- prowadzenie sprawozdawczości w zakresie ochrony środowiska i gospodarki odpadowej;
- prowadzenie ewidencji i dokumentacji związanej z działalnością Zakładu oraz opracowanie sprawozdań, raportów i innych;
- uczestnictwo w procesie archiwizowania dokumentacji technicznej;
Od Kandydatów oczekujemy:
- wykształcenia minimum średniego, preferowane wyższe techniczne;
- znajomości obsługi programu Excel na poziomie zaawansowanym;
- znajomości obsługi programu ARC Map;
- umiejętności czytania rysunku technicznego sieci wod-kan;
- znajomości prawa budowlanego;
- minimum 1 rok doświadczenia zawodowego;
Naszym pracownikom oferujemy:
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- pracę w oparciu o wartości wynikające z ponad 130-letniej tradycji
- atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
- kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
- dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie
- możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
- bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
- uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (piłkarska, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku APLIKUJ
