Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Dyrektor ds. sprzedaży i marketingu
Lokalizacja: WarszawaDla naszego Klienta- renomowanej firmy z branży farmaceutycznej, prowadzimy obecnie proces rekrutacyjny na stanowisko Dyrektora ds. sprzedaży i marketingu.
Osoba zatrudniona na tej pozycji będzie odpowiedzialna za:
- Budowanie, wdrażanie i aktualizację strategii rynkowych dla produktów
- Zarządzanie zespołem sprzedażowym i marketingowym w celu ustalanie celów sprzedażowych i monitorowania danych sprzedażowych oraz implementacji kampanii i projektów
- Współpracę z Kluczowymi Liderami Opinii
- Realizację planów marketingowych
- Nadzór nad realizacją celów i budżetu promocyjnego
- Opracowywanie i wdrażanie narzędzi marketingowych, przygotowywanie materiałów promocyjnych i współpracę z agencjami
- Efektywną współpracę z innymi działami firmy przy tworzeniu i rozwoju strategii
- Przyczynianie się do rozwoju wiedzy rynkowej i produktowej sił sprzedaży
- Przygotowanie zespołu sprzedażowego do pracy w terenie w celu implementacji kampanii i projektów z obszaru sprzedaży i marketingu
Nasz Klient zapewnia:
- Samodzielność w realizacji zadań
- Możliwość rozwoju wewnątrz struktur organizacji oraz realizacji ambicji zawodowych w ramach powierzonych projektów
- Pakiet benefitów
- Pracę z ciekawym portfelem produktów o dynamicznie rosnącej pozycji rynkowej
U Kandydatów zwracamy uwagę na:
- Wykształcenie wyższe - preferowane kierunki: marketing, ekonomia, zarządzanie, nauki medyczne i biologiczne
- 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku- poparte sukcesami rynkowymi, w zakresie zarządzania i rozwoju produktów farmaceutycznych
- Znajomość branży farmaceutycznej
- Umiejętność myślenia strategicznego
- Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne
- Umiejętność efektywnej współpracy i nawiązywania relacji biznesowych z Klientem wewnętrznym i zewnętrznym
- Umiejętności komunikacyjne i prowadzenia prezentacji
- Zdolność do kierowania kapitałem ludzkim oraz organizacji pracy własnej i podległych pracowników
- Elastyczność i umiejętność szybkiego adaptowania się do zmian
- Proaktywność oraz dynamizm w działaniu i poszukiwaniu innowacyjnych rozwiązań
