Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy
Niezbędne:
- wykształcenie wyższe
- minimum 6 miesięcy stażu pracy
Pożądane:
- wykształcenie wyższe (informatyka, ekonomia, zarządzanie)
- minimum 2 lata pracy na stanowisku związanym z analizą systemów informatycznych
Wymagania dodatkowe
- znajomość narzędzia Enterprise Architect
- posiadanie certyfikatu znajomości wymiarowania oprogramowania zgodnie z metodą COSMIC
- nastawienie na wyniki / konsekwencja w działaniu
- terminowość i rzetelność
- samodzielność
- odpowiedzialność
- umiejętność poprawnego przekazywania informacji pisemnych oraz ustnych
- umiejętność działania procesowego / nastawienie na proces
- umiejętność podejmowania decyzji
- umiejętność rozwiązywania problemów
- innowacyjność
- umiejętność przekonywania
- umiejętność prowadzenia dyskusji
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy
- wykonuje prace analityczne w ramach zespołów projektowych
- specyfikuje wymagania funkcjonalne, niefunkcjonalne, przejściowe w ramach tworzonych Uzgodnień Projektowych
- wykonuje szacowanie wstępnych wycen wymagań oraz weryfikację pełnego wymiarowania zgodnie z metodą COSMIC w punktach funkcyjnych realizowanych Modyfikacji
- weryfikuje i opiniuje modele analityczne wytwarzane w narzędziu Enterprise Architect w ramach Analitycznych Opisów Modyfikacji
- uczestniczy w opracowaniu projektów procedur, regulaminów, instrukcji oraz innych regulacji w sprawach dotyczących realizacji projektów informatycznych
- przygotowuje dane do wniosków oraz SIWZ (zakresy, szacunki) do postępowań przetargowych w zakresie modyfikacji i rozwoju Kompleksowego Systemu Informatycznego ZUS
Wymagane dokumenty
-
CV
- list motywacyjny z dopisanym numerem referencyjnym 750000
- odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej w rubryce "Wymagana klauzula")
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
- kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy
Termin, do którego należy składać dokumenty 16 grudnia 2019 roku
Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Centrali Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
Miejsce składania dokumentów Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Departament Spraw Pracowniczych
ul. Szamocka 3, 5
01-748 Warszawa
Dodatkowe informacje
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- złożonych dokumentów nie zwracamy
- oferta niekompletna, niepodpisana oraz bez wymaganej i podpisanej klauzuli nie będzie rozpatrywana
- dokumenty złożone lub nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy:
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.
Warunki wykonywania pracy:
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- konieczność poruszania się po całym obiekcie,
- budynek 3-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze,
- miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego, - wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści:
„Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”
Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
Jednocześnie informujemy, że klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji dostępna jest na stronie głównej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zuspl) w zakładce "Praca w ZUS".
