infoPraca w 4 krokach

1-wszy krok: Opublikuj oferty pracy w kilka minut

Wypełnij prosty formularz rejestracji firmy i rozpocznij od razu redagować swoje oferty pracy przeznaczone do publikacji.

Po sprawdzeniu poprawności danych podanych w formularzu rejestracyjnym Twoje konto pracodawcy zostanie aktywowane i od tego momentu wszystkie redagowane przez Ciebie oferty pracy będą od razu publikowane na stronie infoPraca.

W momencie publikacji oferty pracy możesz dołączyć dodatkowe pytania selekcyjne wraz z odpowiednią punktacją, dzięki czemu proces selekcji będzie szybszy i łatwiejszy.

2-i krok: Zarządzaj kandydaturami korzystając z serwisu infoPraca

Opcja “Moje Oferty Pracy” jest narzędziem pozwalającym na zarządzanie publikowanymi ofertami pracy oraz procesem selekcji kandydatów.

Wszystkie aplikacje nadesłane przez kandydatów są przekazywane do folderu Zarządzanie kandydaturami znajdującego się w Twoim Menu Pracodawcy, w opcji “Moje oferty pracy”.

Narzędzia selekcyjne zawarte w folderze Zarządzanie kandydaturami pozwolą Tobie na szybkie filtrowanie kandydatów pod względem doświadczenia oraz umiejętności.

3-i krok: Powiadomienia o nowych kandydaturach

Możesz aktywować opcję otrzymywania powiadomień o nowych kandydaturach na swój adres email, które będą informowały Cię okresowo lub natychmiastowo o aktualnych zgłoszeniach.

Zastosuj Filtr Wykształcenia oraz Doświadczenia aby otrzymywać powiadomienia o nowych kanydaturach tylko w przypadku wpłynięcia aplikacji spełniających przynajmniej minimum Twoich wymagań.

4-ty krok: Poinformuj kandydatów na jakim etapie selekcji znajduje się ich aplikacja

Klasyfikuj otrzymane kandydatury według 3 różnych kategorii: kandydatury Rozpatrywane, Zaakceptowane i Odrzucone. Każdy z kandydatów zostanie poinformowany poprzez, do której kategorii została zaklasyfikowana jego kandydatura.

Serwis infoPraca umożliwia również wysyłanie automatycznej wiadomości, jaką chciałbyś przekazać wszystkim kandydatom aplikującym na zamieszczone przez Ciebie oferty pracy.