Skorzystaj z wyszukiwarki
Myślałeś o innych ofertach pracy? Skorzystaj z wyszukiwarki. OK, zrozumiałem.

Czy chcesz otrzymywać podobne oferty pracy dla "Sap Hr Manager", na email?

Utwórz powiadomienie

Filtry wyszukiwaniaFiltruj wyniki

  • Miejsce pracy
    • (48)
    • (43)
    • (20)
    • (12)
    • (11)
    • Zobacz więcej »
    • (10)
    • (7)
    • (6)
    • (5)
    • (5)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Region
    • (52)
    • (50)
    • (45)
    • (30)
    • (27)
    • Zobacz więcej »
    • (13)
    • (13)
    • (13)
    • (4)
    • (4)
    • (2)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Branża / kategoria
    • (95)
    • (26)
    • (22)
    • (19)
    • (17)
    • Zobacz więcej »
    • (15)
    • (12)
    • (11)
    • (10)
    • (8)
    • (8)
    • (8)
    • (7)
    • (6)
    • (6)
    • (5)
    • (5)
    • (5)
    • (5)
    • (5)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Min. poziom wykształcenia
    • (254)
    • (243)
    • (243)
    • (243)
    • (243)
    • Zobacz więcej »
    • (243)
    • (209)
    • (209)
    • (209)
    • (209)
    • (1)
    • (1)
  • Wymiar etatu
    • (213)
    • (40)
    • (1)
  • Okres publikacji
    • (1)
    • (114)
    • (129)
    • (188)
    • (219)
    • Zobacz więcej »
    • (233)

254 oferty pracy dla: Sap Hr Manager

Sortuj według:
  • For our Client – an international company, we are looking for the best Candidate for the position: SAP HR Consultant Responsibilities: The job consists of development, testing and maintenance SAP HR. You will be performing a variety of tasks including: • new functionality development • support Required Skills: • university degree • experience in SAP HR configuration (+2 years) • experience in international environment ...

  • funkcji systemu i tworzenie nowych modułów zgodnie z potrzebami.WYMAGANIA wykształcenie wyższe, preferowana znajomość systemu SAP (moduły HR) lub innego systemu ERP, wymagana znajomość systemu Windows 7 Professional, wymagana znajomość pakietu MS Office (Excel, Word, Access, Powerpoint), znajomość języka

  • aplikacji wsparcie użytkowników systemu.WYMAGANIA doświadczenie w pracy w obszarze systemu SAP i chęć dlaszego rozwoju zawodowego w tym kierunku bardzo dobra znajomość języka angielskiego zainteresowanie rozwojem w dziale System Support (organizacja szkoleń z zakresu działalności systemu) umiejętność

  • responsible for the implementation of personnel policy and HR procedures, supervision over the proper application of labor laws, social security and personnel documentation (regulations, orders, contracts, etc.). Moreover, the specialist will be planning and leading HR processes including recruitment ...

  • programs. This person will also take part in individual career trajectories, training programs and conducting employee surveys. In addition HR Manager will coordinate all administrative tasks regarding to employee life cycle in organization, salary and benefits issues, the implementation of

  • oraz wsparcie dla kadry zarządzającej w zakresie HR; Prowadzenie procesów rekrutacyjnych; Badanie potrzeb szkoleniowych oraz realizacja polityki szkoleniowej; Koordynacja procesów oceny rocznej pracowników, badania satysfakcji i zaangażowania pracowników oraz employer brandingu; Realizacja

  • klientów poprzez nowoczesną technologię, wyjątkowe wzornictwo oraz najwyższy komfort obsługi. Twoje następne stanowiskoNa stanowisku HR Managera, będziesz odpowiedzialny zarealizację polityki personalnej; nadzór nad prawidłowym stosowaniem przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz dokumentacją

  • managerNr ref.: 41976Praca stałaLokalizacja: GliwiceZakres obowiązków:tworzenie zespołu w dziale HRkoordynacja pracy podległego zespołutworzenie struktury HRprowadzenie szkoleń w zakresie rekrutacjistworzenie systemu premiowego i siatki płacewaluacja poziomu rekrutacjiocena pracowniczawspółtworzenie opisu

  • menagerskiej w zakresie prawa pracy i zagadnień związanych z zarządzaniem personelem Kreowanie i realizacja założeń dialogu społecznego w spółce, w tym współpraca ze Stroną Społeczną Opracowywanie oraz monitorowanie realizacji budżetu działu HR Wymagania: Co najmniej pięć lat doświadczenia

  • o kierunku informatycznym lub pokrewnym, Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu systemami SAP ERP, minimum 5 lat doświadczenia w administracji systemami informatycznymi, Doskonała znajomość SAP Basis, Znajomość baz danych MS SQL Server oraz SAP HANA, Umiejętność analitycznego myślenia i pracy zespołowej, Umiejętność

  • Agencja Pracy Tymczasowej HR team działa na rynku od 2015 roku. Dziś pracuje u nas ponad 1300 pracowników tymczasowych na terenie całej Polski, głównie w branży automotive oraz pokrewnych branżach produkcyjnych. W związku z rozwojem i ekspansją strukturową, do naszego zespołu poszukujemy osoby

  • i realizacja procesów HR w firmie zgodnie z określonymi przez Zarząd celami: polityka personalna, rekrutacje, oceny roczne pracowników, komunikacja wewnętrzna dostarczanie odpowiednich narzędzi i rozwiązań z obszaru HR, wspierających realizację strategicznych celów biznesowych doradztwo HR w zakresie zmian

  • oferuje możliwość rozwoju zawodowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem, bezpośrednio raportując do Zarządu.Informacje o kliencieDla naszego Klienta, dynamicznie rozwijającego się w sektorze FMCG, poszukujemy osoby na nowo tworzone stanowisko HR Manager. Wybrany

  • oferuje możliwość rozwoju zawodowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem, bezpośrednio raportując do Zarządu.Informacje o kliencieDla naszego Klienta, dynamicznie rozwijającego się w sektorze FMCG, poszukujemy osoby na nowo tworzone stanowisko HR Manager. Wybrany

  • implementation of the solution as well as tools to monitor the execution of this plan • Responsible for creation and sign-off of the project charter. During the implementation phase, the role of the project manager is to: • Effectively manage project tasks and resources, to ensure timely implementation within Required Skills: • Project Management experience on ERP/HR/BPO implementations • Demonstrated ...

  • The new team in our Shared Service Centre in Cracow is opening. We are looking for passion for people coaching and management, energy to drive change and joy of improvement opportunities. If these are your qualities, read on! As HR Service Delivery Manager you’ll be expected to actively support the

  • Zakres obowiązków: Organizacja pracy oddziału (realizacja procesów rekrutacyjnych, badanie lokalnego rynku i pozyskiwanie nowych klientów, zarządzanie pracownikami wewnętrznymi, praca administracyjna) Współpraca z głównym oddziałem w Warszawie i kontakt z oddziałami włoskimi Dbanie o pozytywny wizerunek agencji i wysokie standardy usług Doświadczenie w sektorze HR (mile widziana wcześniejsza praca w ...

Czy chcesz otrzymywać podobne oferty pracy dla "Sap Hr Manager", na email?

Utwórz powiadomienie
do góry