Skorzystaj z wyszukiwarki
Myślałeś o innych ofertach pracy? Skorzystaj z wyszukiwarki. OK, zrozumiałem.

Czy chcesz otrzymywać podobne oferty pracy dla "Coaching", na email?

Utwórz powiadomienie

Filtry wyszukiwaniaFiltruj wyniki

  • Miejsce pracy
    • (23)
    • (23)
    • (23)
    • (17)
    • (11)
    • Zobacz więcej »
    • (6)
    • (6)
    • (5)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Region
    • (54)
    • (31)
    • (26)
    • (25)
    • (19)
    • Zobacz więcej »
    • (13)
    • (12)
    • (5)
    • (4)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (2)
    • (2)
    • (1)
  • Branża / kategoria
    • (29)
    • (23)
    • (20)
    • (15)
    • (13)
    • Zobacz więcej »
    • (12)
    • (12)
    • (11)
    • (10)
    • (8)
    • (7)
    • (7)
    • (6)
    • (6)
    • (6)
    • (5)
    • (5)
    • (4)
    • (4)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (3)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (2)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
    • (1)
  • Min. poziom wykształcenia
    • (191)
    • (186)
    • (186)
    • (186)
    • (186)
    • Zobacz więcej »
    • (186)
    • (142)
    • (142)
    • (142)
    • (142)
  • Wymiar etatu
    • (169)
    • (22)
  • Okres publikacji
    • (1)
    • (95)
    • (109)
    • (144)
    • (159)
    • Zobacz więcej »
    • (170)

191 ofert pracy dla: Coaching

Sortuj według:
  • Międzynarodowy koncern działający na rynku doradztwa finansowego dla firm i osób prywatnych poszukuje kandydatów do prowadzenia własnego biznesu w oparciu o know-how firmy z 50-letnim doświadczeniem działającej w 14 krajach Europy. Gotowe procedury, gotowe rozwiązania finansowe, gotowy Plan Kariery. Możliwość zdobycia certyfikatu KNF. Poszukujemy osób z doświadczeniem, ponadprzeciętnymi umiejętnościami ...

  • motywowanie, szkolenie, coaching); • uczestnictwo w szkoleniach. W trakcie stażu: • poznasz specyfikę rynku ubezpieczeń oraz zakres oferowanych produktów; • poznasz zakres pracy Przedstawicieli do spraw Ubezpieczeń i Inwestycji; • zdobędziesz doświadczenie menedżerskie w: - rekrutacji i wdrażaniu nowych Idealnego kandydata cechuje: • chęć rozwoju kariery zawodowej w obszarze zarządzania sprzedażą; • predyspozycje do pracy ...

  • Główne zadanie to intensywny rozwój kompetencji menedżerskich poprzez: - sprzedaż produktów – pozyskanie i obsługa klientów, - pozyskiwanie i wdrażanie nowych sprzedawców do pracy, - realizacja zadań menedżerskich (planowanie i monitorowanie pracy zespołu motywowanie oraz szkolenie i coaching), - Idealnego kandydata cechuje: - chęć rozwoju kariery zawodowej w obszarze zarządzania sprzedażą, - predyspozycje do pracy w ...

  • Obowiązki: • Opracowanie strategii oraz planu QA. • Odpowiedzialność za cały obszar QA, od wymagań do planu Go-Live. • Wsparcie, mentoring i coaching obszaru QA. • Zapewnienie wymaganych danych testowych oraz środowiska testowego dla całego streamu delivery. • Wsparcie zespołu Agile w korzystaniu Wymagania: • Minimum 4 lata doświadczenia w obszarze QA. • Minimum 2 lata doświadczenia na stanowiskach kierowniczych w ...

  • w zakresie projektowania konstrukcji, Odpowiedzialność za samodzielnie wykonywane zakresy projektowe, Praca w zespole w systemie coachingu, program rozwoju talentów student ostatniego IV lub V roku studiów technicznych (inżynieria lądowa, budownictwo) lub absolwent ww. kierunków technicznych, Pasja w zakresie wykonywanego zawodu, Żywe zainteresowanie konstrukcjami budowlano-inżynierskimi, Umiejętność ...

  • Dynamicznie rozwijająca się firma poszukuje do współpracy kilku otwartych ludzi z pasja. Do obowiązków należeć będzie - Kontakt z klientami - Doradztwo i coaching - Utrzymywanie pozytywnej atmosfery - Uczestnictwo w eventach firmowych i promocyjnych Zapewniamy -Elastyczne godziny -Duże możliwości

  • experience with designing, building and maintaining comprehensive test automation frameworks Have experience with coaching product and development to improve user story design and establish BDD practices As a part of our team, you will be responsible for: Contributing to the architecture Implementation of a multi-channel test automation framework built around best-of-breed tools and components Our ...

  • experience with designing, building and maintaining comprehensive test automation frameworks Have experience with coaching product and development to improve user story design and establish BDD practices As a part of our team, you will be responsible for: Contributing to the architecture Implementation of a multi-channel test automation framework built around best-of-breed tools and components Our ...

  • Główne zadania: sprzedaż produktów Avivy-pozyskanie i obsługa klientów rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu zarządzanie zespołem sprzedaży (planowanie, monitorowanie, szkolenie i coaching) W trakcie stażu: poznasz specyfikę rynku ubezpieczeniowego oraz zakres produktów poznasz Oferujemy: motywacyjny system wynagradzania jasno określoną ścieżkę rozwoju zawodowego profesjonalny system ...

  • poprzez ich motywowanie, coaching, taregetowanie, • Nawiązywanie efektywnych kontaktów handlowych z klientami • Tworzenie strategii sprzedaży w oparciu o firmowe cele. Obszar działania to cały kraj. Firma zapewnia możliwość samorealizacji i rozwoju. Kieruje się partnerskimi zasadami współpracy. Od potencjalnego kandydata oczekujemy : • Umiejętności negocjacyjnych na poziomie klientów sieciowych • Umiejętności ...

  • Zakres obowiązków: poznanie produktów i zdobycie uprawnień do pracy w branży ubezpieczeniowej budowa nowego Zespołu, rekrutacja, selekcja prowadzenie szkoleń, wdrożenie, coaching realizacja planów rozwojowych i sprzedażowych odpowiedzialność za rozwój członków zespołu Naszym Menedżerom oferujemy: Od kandydatów oczekujemy: umiejętności nawiązywania, budowania i podtrzymywania długotrwałych relacji z ...

  • Podstawowe zadania Menedżera Zespołu: • rekrutacja, selekcja oraz wdrażanie do pracy Przedstawicieli, • szkolenie oraz coaching Przedstawicieli, • zarządzanie aktywnością, efektywnością i jakością sprzedaży zespołu, • prowadzenie indywidualnych oraz grupowych spotkań z Przedstawicielami, • Od kandydatów oczekujemy: • nastawienia na realizację ambitnych celów, • zaangażowania i wysokiej motywacji do działania ...

  • Zadaniem wybranej osoby będzie: - Rekrutowanie nowych przedstawicieli zgodnie z obowiązującymi w Avivie standardami i procedurami. - Skuteczne wdrożenie do zawodu nowych przedstawicieli. - Odpowiedzialność za funkcjonowanie zespołu zgodnie z wartościami grupy Aviva. - Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych zarówno ilościowych jak i jakościowych. - Odpowiedzialność za realizację celów rekrutacyjnych w ...

  • pracowników, nadzór nad pracą zespołu, bieżący coaching, ze szczególnym uwzględnieniem coachingu sprzedażowego, organizowanie i prowadzenie akcji cross-sellowych i marketingowych, odpowiedzialność za jakość obsługi Klientów, zapewnienie i rozwijanie wysokiego poziomu satysfakcji Klienta z obsługi, zapewnienie Raiffeisen POLBANK to miejsce, gdzie menedżerowie tworzą skuteczne zespoły poprzez umiejętne ...

  • w miarę rozwoju zawodowego coaching wsparcie merytoryczne na każdym etapie pracy pośrednika nieruchomości szkolenia zewnętrzne indywidualne stanowisko pracy wyposażone w komputer i osprzęt biurowy w jednym z naszych biur dostęp do aktualnej bazy ofert nieruchomości i zapytań klientów poszukujących jasne minimum średnie wykształcenie doświadczenie w sprzedaży ( praca jako przedstawiciel handlowy ...

  • Oczekiwania: - biegła znajomość języka czeskiego - pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie z nimi trwałych relacji, w tym: a) dokładna analiza potencjalnych klientów b)właściwa kwalifikacja pojawiających się możliwości handlowych i nadawanie im priorytetów c)regularna komunikacja z klientami d)budowanie lojalności klientów - negocjowanie warunków współpracy, - nadzór nad prawidłowym przebiegiem realizacji ...

  • skutecznych rozwiązań mających na celu poprawę efektywności pracy Działu Rekrutacji i Szkoleń koordynowanie, motywowanie i coaching podległego zespołu opieka nad budżetem szkoleniowym i rekrutacyjnym bieżąca analiza trendów rynkowych i rozwijanie narzędzi rekrutacyjnych współpraca z Kadrą Zarządzającą firmy

  • pracy: Poznań Zakres obowiązków: Koordynacja prac i nadzór nad działalnością regionu; Dbanie o budowanie relacji z kluczowymi klientami firmy; Operacyjne zarządzanie regionem i efektywne koordynowanie pracą zespołu poprzez motywowanie, coaching, wsparcie merytoryczne i egzekwowanie wyników; Wymagania: Wykształcenie wyższe na kierunkach ekonomicznych lub technicznych; Min. 3 letnie doświadczenie w pracy na ...

Czy chcesz otrzymywać podobne oferty pracy dla "Coaching", na email?

Utwórz powiadomienie
do góry