Jesteśmy częścią Job Impulse Group, firmą doradztwa personalnego
o europejskim zasięgu. Posiadamy status Agencji Pracy Tymczasowej.
Na polskim rynku działamy od 7 lat.
Certyfikaty: 3000/3 - Agencja Pracy Tymczasowej; 3000/2 - Doradztwa Personalnego
trener współpracujący
Miejsce pracy: KatowiceZadania:
• realizacja projektów szkoleniowych obejmujących tematykę niepełnosprawności:
(m.in. charakterystyka funkcjonowania osoby niepełnosprawnej, problemy psychologiczne wynikające z dysfunkcji organizmu, zasady zapewnienia godnych warunków pracy osób niepełnosprawnych, praktyczne zasady komunikacji w sytuacjach zawodowych dostosowane do potrzeb osoby niepełnosprawnej z uwzględnieniem jej problemów zdrowotnych, zasady wdrożenia i adaptacji nowego pracownika na stanowisku pracy i w zespole pracowniczym, zasady szkolenia osób niepełnosprawnych, procedura działania w sytuacji konieczności udzielenia pomocy lub wsparcia pracownikowi)
• diagnoza potrzeb szkoleniowych
• weryfikacja poziomu kompetencji uczestników szkoleń (pretesty, posttesty)
• ustalanie celów szkoleniowych
• przygotowanie programu szkoleniowego
• przygotowanie materiałów od strony merytorycznej
• ewaluacja szkoleń
• opracowywanie raportów poszkoleniowych i programów rozwoju dla uczestników
• współpraca z firmą szkoleniową według wytycznych UE w ramach PO KL
Oferta:
• atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kompetencji trenerskich
• możliwość współpracy i dalszego rozwoju umiejętności szkoleniowych w doświadczonym zespole
• regularne zlecenia projektowe dla najwyżej ocenianych trenerów
• wsparcie merytoryczne i organizacyjne
• Warunki pracy przyjazne dla pracowników z lekkim lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności,
• Wsparcie pracownika niepełnosprawnego w ramach programu TakPełnosprawni prowadzonego przez naszą firmę
Oczekiwania:
• wykształcenie wyższe
• przygotowanie trenerskie udokumentowane edukacją w szkole trenerów lub studiami podyplomowymi
• szeroka wiedza merytoryczna i umiejętności z danego obszaru specjalizacji trenerskiej poparta praktycznym doświadczeniem
• min. 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń metodami warsztatowymi, aktywizującymi
• predyspozycje do dzielenia się wiedzą i umiejętnościami
• wysoki poziom zdolności interpersonalnych
• odporność na stres, swoboda wystąpień publicznych
• nastawienie na rozwój i przekazywanie „dobrych praktyk” wśród pracowników
• znajomość technik szkoleniowych i coachingowych
• gotowość do częstych wyjazdów
• prawo jazdy kat. B
• Szczególnie zachęcamy do aplikowania osoby z lekkim lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności,
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając:
Job Description
Zadania:
• realizacja projektów szkoleniowych obejmujących tematykę niepełnosprawności:
(m.in. charakterystyka funkcjonowania osoby niepełnosprawnej, problemy psychologiczne wynikające z dysfunkcji organizmu, zasady zapewnienia godnych warunków pracy osób niepełnosprawnych, praktyczne zasady komunikacji w sytuacjach zawodowych dostosowane do potrzeb osoby niepełnosprawnej z uwzględnieniem jej problemów zdrowotnych, zasady wdrożenia i adaptacji nowego pracownika na stanowisku pracy i w zespole pracowniczym, zasady szkolenia osób niepełnosprawnych, procedura działania w sytuacji konieczności udzielenia pomocy lub wsparcia pracownikowi)
• diagnoza potrzeb szkoleniowych
• weryfikacja poziomu kompetencji uczestników szkoleń (pretesty, posttesty)
• ustalanie celów szkoleniowych
• przygotowanie programu szkoleniowego
• przygotowanie materiałów od strony merytorycznej
• ewaluacja szkoleń
• opracowywanie raportów poszkoleniowych i programów rozwoju dla uczestników
• współpraca z firmą szkoleniową według wytycznych UE w ramach PO KL
Oferta:
• atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kompetencji trenerskich
• możliwość współpracy i dalszego rozwoju umiejętności szkoleniowych w doświadczonym zespole
• regularne zlecenia projektowe dla najwyżej ocenianych trenerów
• wsparcie merytoryczne i organizacyjne
• Warunki pracy przyjazne dla pracowników z lekkim lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności,
• Wsparcie pracownika niepełnosprawnego w ramach programu TakPełnosprawni prowadzonego przez naszą firmę
Requirements
Oczekiwania:
• wykształcenie wyższe
• przygotowanie trenerskie udokumentowane edukacją w szkole trenerów lub studiami podyplomowymi
• szeroka wiedza merytoryczna i umiejętności z danego obszaru specjalizacji trenerskiej poparta praktycznym doświadczeniem
• min. 2 letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń metodami warsztatowymi, aktywizującymi
• predyspozycje do dzielenia się wiedzą i umiejętnościami
• wysoki poziom zdolności interpersonalnych
• odporność na stres, swoboda wystąpień publicznych
• nastawienie na rozwój i przekazywanie „dobrych praktyk” wśród pracowników
• znajomość technik szkoleniowych i coachingowych
• gotowość do częstych wyjazdów
• prawo jazdy kat. B
• Szczególnie zachęcamy do aplikowania osoby z lekkim lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności,
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Specific service
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- One year
- Min. education
- M.A
- Industry / category
- Jobs in Science / Education / Training