Spółka PKP Energetyka S.A. działa na polskim rynku od 2001 roku. Profilem naszej działalności jest świadczenie usług elektroenergetycznych, sprzedaż i dystrybucja energii elektrycznej oraz sprzedaż paliw płynnych.
Obecnie poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko:
Starszy referent ds. zarządzania ryzykiem kredytowym
Miejsce pracy: WarszawaOpis zadań:
- Ocena kondycji finansowej podmiotów gospodarczych, ze szczególnym uwzględnieniem analizy oceny zdolności i wiarygodności kredytowej podmiotów gospodarczych
- Współtworzenie metod ograniczania ryzyka
- Aktywny monitoring, kontrola oraz ocena rozwoju wybranych branż
- Współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi oraz spółkami z Grupy PKP Energetyka
Wymagania:
- Student ostatniego roku lub absolwent studiów na kierunku: ekonomia, rachunkowość, finanse, bankowość
- Wiedza w obszarze analizy, oceny zdolności i wiarygodności kredytowej podmiotów gospodarczych (mile widziane doświadczenie w tym obszarze)
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel
- Umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność pracy pod presją czasu
- Komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej, rzetelność i terminowość
- Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
Oferujemy:
- Umowę o pracę w celu zastępstwa,
- Pracę w dużej, dynamicznie rozwijającej się i stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- Pracę w Spółce wyróżniającej się szczególną dbałością o warunki pracy i rozwój pracowników (wyróżnienie godłem „Odpowiedzialny Pracodawca – Lider HR” w latach 2011 i 2012) oraz realizującej strategię „Odpowiedzialności Społecznej Biznesu” – CSR, która zakłada dbałość o zasady etyczne, prawa pracowników, prawa człowieka, otoczenie społeczne i środowisko naturalne (wyróżnienie tytułem „Laur Odpowiedzialności”),
- Możliwość rozwoju osobistego i zawodowego,
- Stałe wynagrodzenie.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
Jesteśmy partnerem "Koalicji na rzecz Przyjaznej Rekrutacji", promującej wysokie standardy rekrutacji i dbałość o relacje
z Kandydatami.
Aby dowiedzieć się więcej, prosimy kliknąć na logo "Przyjaznej rekrutacji".
Aby dowiedzieć się więcej, prosimy kliknąć na logo "Przyjaznej rekrutacji".