starszy informatyk

Opis stanowiska pracy

Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie

Komendant Wojewódzki Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

starszy informatyk

Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie
ul. Narutowicza 73, 20-019 Lublin


Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Prowadzenie bieżącej obsługi kart mikroprocesorowych i administrowanie PR tj. wojewódzkim punktem rejestracji, autoryzacji i certyfikacji kart mikroprocesorowych, w celu umożliwienia użytkownikom pracy w systemach informatycznych i zapewnienia prawidłowego funkcjonowania stanowiska PR
• Zarządzanie systemem BTUU (Bezpieczny Tryb Uwierzytelniania Użytkowników) w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania aplikacji Centaur PR i właściwego generowania certyfikatów
• Nadawanie uprawnień użytkownikom systemów informatycznych w celu umożliwienia im pracy w centralnych i lokalnych systemach informatycznych
• Wykonywanie obowiązków Dyżurnego Administratora Systemu Informatycznego w celu bieżącej obsługi interesantów, systemów informatycznych i zdarzeń zgłaszanych przez użytkowników
• Prowadzenie ewidencji użytkowników kart mikroprocesorowych (KM i KSIM) oraz aktualizowaniu zapisów w Systemie Elektronicznej Obsługi Wniosków i Kart Mikroprocesorowych w celu sprawowania nadzoru nad kartami mikroprocesorowymi użytkowanymi w garnizonie lubelskim Policji
• Administrowanie stanowiskami komputerowymi wyposażonymi w systemy operacyjne Linux i Windows w celu zapewnienia poprawności ich działania
• Administrowanie Systemem Poczty Elektronicznej LOTUS w celu nadawania użytkownikom dostępu do skrzynek pocztowych i zapewnienia poprawnej pracy serwerów pocztowych
• Przeprowadzanie czynności związanych z reklamacją i wymianą uszkodzonych kart mikroprocesorowych

Warunki pracy

Praca w budynku KWP w Lublinie przy ul. Narutowicza 73, w pomieszczeniu biurowym Wydziału Łączności i Informatyki KWP w Lublinie usytuowanym na drugim piętrze. Budynek nie jest dostosowany dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich - bariery architektoniczne (schody przy wejściu do budynku, brak podjazdu, brak windy, brak przystosowanych sanitariatów).
Pracownik wykonuje większość czynności o charakterze statycznym, związanych głównie z pracą przy komputerze oraz sporadycznie dynamicznym - praca w terenie związana z usuwaniem awarii systemów teleinformatycznych. Praca w oświetleniu naturalnym oraz sztucznym; przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy, w wymuszonej pozycji ciała – z możliwością robienia przerw. Zadań realizowane są zarówno na zewnątrz budynku jak i w pomieszczeniach. Występują wyjazdy w teren - środkami komunikacji miejskiej lub służbowym sprzętem transportowym


Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Informacje dodatkowe można uzyskać pod nr tel. 81 535 44 44, 81 535 46 93.
Zatrudnienie osoby wyłonionej w drodze naboru będzie realizowane na przełomie listopada i grudnia 2016 r. Oferowane warunki wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze wynikające z mnożnika kwoty bazowej 1,3376 (2 506,45 zł. brutto) oraz dodatek z tytułu wysługi (prawo do niego nabywa się po udokumentowaniu pięciu lat pracy i wynosi on 5% wynagrodzenia zasadniczego. Z każdym rokiem wzrasta o 1% do momentu, aż osiągnie wysokość 20%). Oferty należy składać osobiście od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:30 do 15:30 w sekretariacie Wydziału Kadr i Szkolenia KWP w Lublinie (pok. 127) lub przesłać pocztą na wskazany powyżej adres.
Oferty niespełniające wymagań określonych w ogłoszeniu oraz złożone po terminie (liczy się data stempla pocztowego) nie będą rozpatrywane.
Po weryfikacji formalnej ofert kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem o terminie osobistej prezentacji.
Brak kontaktu jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem do dalszych etapów rekrutacji. Lista kandydatów spełniających wymagania formalne zostanie opublikowana w BIP KWP w Lublinie.
Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu naboru.
Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
Zapraszamy do zapoznania się z Regulaminem naboru na stanowiska w korpusie służby cywilnej w Komendzie Wojewódzkiej Policji w Lublinie, opublikowanym w BIP KWP w Lublinie (zakładka „Wolne stanowiska w SC”).
W BIP KWP w Lublinie dostępny jest wzór oświadczenia kandydata ubiegającego się o stanowisko.
Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie ponosi odpowiedzialność tylko i wyłącznie za treść ogłoszeń umieszczonych na portalach:
https://nabory.kprm.gov.pl/,
http://bip.lublin.kwp.policja.gov.pl/


Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: wyższe techniczne na kierunku informatyka, elektronika lub elektrotechnika

doświadczenie zawodowe/staż pracy

1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego
stażu pracy na stanowisku związanym z administrowaniem systemami Linux/Windows

pozostałe wymagania niezbędne:

• posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej wydanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych opatrzonych klauzulą “poufne”
• znajomość obsługi komputera w zakresie administracji systemami Windows i Linux, aplikacji biurowych i sieciowych
• umiejętność pracy w zespole
• odpowiedzialność, samodzielność w rozwiązywaniu problemów technicznych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• poświadczenie bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej wydanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych opatrzonych klauzulą “poufne”
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Dokumenty należy złożyć do: 2016-11-05
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

05/11/2016

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca IT - Hardware / Information Systems