HRO Recruitment to brand firmy HRO Personnel, dynamicznie rozwijającego się dostawcy usług w obszarze rekrutacji i zarządzania zasobami ludzkimi (numer wpisu do rejestru 6696). Świadczymy usługi w zakresie realizacji projektów z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi – w tym usługi rekrutacyjne na wszystkie szczeble zarządzania, pracy tymczasowej, outsourcingu kadrowo-płacowego oraz outsourcingu personelu.
Aktualnie do naszego biura poszukujemy kandydatów/ek na stanowisko:
Specjalista ds. Sprzedaży
Miejsce pracy: Warszawa
Zadania:
- Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z Klientami;
- Realizacja założonego planu sprzedaży;
- Utrzymywanie relacji z dotychczasowymi Klientami;
- Udział w konferencjach branżowych;
- Prowadzenie spotkań handlowych;
- Ścicła współpraca z zespołem rekrutacji stałych;
- Przygotowywanie ofert handlowych (w oparciu o dostępne wzory), adaptacja i modyfikacja do sytuacji Klienta;
- Negocjowanie warunków finansowych (z HR i z działami zakupów);
- Przygotowywanie umów (w oparciu o wzory i konsultacje wew. z działem finansowym);
- Uaktualniania bazy kontaktów z Klientami (system CRM);
- Samodzielne wyszukiwanie i wprowadzanie do bazy nowych kontaktów;
- Prowadzenie raportów zapytań ofertowych;
- Prowadzenie raportu realizacji planów sprzedaży.
Wymagania:
- Doświadczenie w sprzedaży B2B (mile widziane w sektorze usług HR);
- Nastawienie partnerskie, dążenie do budowania relacji z Klientami na zasadzie win-win;
- Znajomość technik sprzedaży i negocjacji;
- Wysoka kultura osobista, komunikatywność;
- Umiejętność planowania pracy własnej, sumienność i zaangażowanie.
Oferujemy
- Pracę w zgranym, dynamicznie działającym zespole;
- Szkolenie pod kątem stanowiska;
- Możliwość rozwoju zawodowego i stałego podnoszenia kwalifikacji;
- Ciekawą, pełną wyzwań samodzielną pracę w przyjaznej atmosferze.
Zgadzam się na wykorzystanie przez HRO Recruitment, który jest brandem HRO Personnel Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 182 danych osobowych w celu pośrednictwa pracy (posiadania i przetwarzania przekazanych danych osobowych oraz ich udostępniania klientom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych) zgodnie z obowiązującą Ustawą o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U.2002 r. Nr 101 poz. 926) aż do momentu pisemnego wycofania zgody. Potwierdzam, że zostałem poinformowany o prawach do zmiany, dostępu i ochrony tych danych".
