Randstad Polska jest wiodącą agencją doradztwa personalnego i pracy tymczasowej. Już od ponad 20 lat kształtujemy rynek pracy w Polsce, wspierając firmy w zatrudnianiu najlepszych pracowników, a kandydatów w znalezieniu satysfakcjonującej pracy.
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy specjalizującej się w wytwarzaniu gazów przemysłowych. Obecnie nasz klient jest światowym liderem w dziedzinie gazów technicznych i medycznych oraz związanych z nimi usług.
specjalista ds. płac i administracji personalnej
Nr ref.: 40546Praca stała
Lokalizacja: Kraków
Zakres obowiązków:
- Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo – płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy)
- Administracja systemem kadrowo-płacowym i systemem do rozliczania czasu pracy
- Naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie danych do listy płac oraz jej weryfikacja
- Rozliczanie zwolnień lekarskich, urlopów, godzin nadliczbowych i innych składowych wynagrodzeń
- Tworzenie sprawozdań do ZUS, US, oraz innych instytucji zewnętrznych
- Przygotowywanie raportów i sprawozdań dotyczących zatrudnienia i płac
- Zapewnienie zgodności prawnej w zakresie wszystkich realizowanych zadań
- Tworzenie raportów, analiz oraz statystyk związanych z zatrudnieniem
- Udział w kreowaniu i realizacji polityki personalnej firmy
- Wsparcie merytoryczne Kadry Menedżerskiej oraz pracowników w zakresie prawa pracy
- Wykształcenie wyższe kierunkowe (ekonomia, prawo, finanse)
- Minimum 2 – letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w zakresie obsługi kadrowo-płacowej
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego
- Bardzo dobra znajomość MS Office (w szczególności Excel)
- Doskonała wiedza i praktyczne umiejętności w zakresie naliczania wynagrodzeń, obsługi ubezpieczeń społecznych, prowadzenia dokumentacji pracowniczej, ubezpieczeń społecznych i przepisów podatkowych, przepisów prawa pracy
- Znajomość systemów kadrowo-płacowych (w szczególności systemu TETA - będzie dodatkowym atutem)
- Skrupulatność i dokładność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
- Umiejętność pracy w zespole, kreatywność, inicjatywa w proponowaniu nowych rozwiązań i/lub udoskonaleniach oraz ich skuteczna realizacja
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Ciekawe wyzwania, możliwość zdobywania wiedzy, poszerzania kompetencji
- Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, wczasy pod gruszą
- Wyjątkową kulturę organizacyjną
- Unikalną atmosferę i komfortowe warunki pracy
- Międzynarodowe środowisko pracy
