Subskrypcja powiadomień powiodła się. Będziesz jednym z pierwszych, którzy dowiedzą się o podobnych zleceniach. Zawsze możesz zmienić wyrażone uprawnienia w ustawieniach przeglądarki.
Naszym klientem jest międzynarodowy dostawca oprogramowania i rozwiązań dla rynków finansowych w szczególności w regionach bałtyckim i skandynawskim. Poszukujemy obecnie liderów trzech wyspecjalizowanych zespołów projektowych.
Obowiązki lidera wymagają nie tylko umiejętności technicznych ale i talentów przywódczych i bardzo dobrej organizacji pracy własnej i innych.
Cześć wspólna oczekiwań w stosunku do osób zatrudnionych na tych stanowiskach obejmuje stworzenie i wdrożenie planów operacyjnych, wyznaczenie celów tak dla zespołu jak i poszczególnych jego członków. Budowanie zespołu.
Przykładowe zadania:
Application Service Management:
Zarządzanie relacjami między biznesem na IT.
Znajomość i dbałość o utrzymanie ustalonych poziomów świadczenia usług i dbałość o zachowanie ciągłości biznesowej.
Znajomość i przeprowadzanie procesów incident, problem i change management.
Relacje między aplikacjami/platformami/komponentami i infrastrukturą
Lifecycle Management:
Zarządzanie usługami na poziomie operacyjnym
Zapewnia integralność techniczną, update oraz "release and deployment" aplikacji.
Odpowiedzialny za stabilność produkcji.
oraz za Continual Service Improvements
Compliance Management:
Dbałość o zgodność ze strategia IT
oraz aktualizacje dokumentacji (CMDB, Knowledge Management System, SOPs, SMTDs)
Wymagania:
Doskonałe umiejętności interpersonalne
Znajomość procesów i zaleceń ITIL
Zdolność pisania skryptów (VBS, Powershell etc)
Deployment of client packages z wykorzystaniem zautomatyzowanych narzędzi
Znajomość systemów operacyjnych (Windows, Linux, Unix)
Doświadczenie z FTP lub innymi sposobami transferu danych
Znajomość i praktyczne doświadczenie z monitorowaniem eventów
Znajomość baz danych (Oracle, SQL)
Doświadczenie z Jira Sharepoint i Java
Bardzo dobry Angielski
Gotowość do podróży służbowych
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?