Opis stanowiska pracy
Agencja Pracy Headhunters Sp. z o.o. to polska firma świadcząca usługi w zakresie konsultingu personalnego na rynku krajowym i zagranicznym. Trzon działalności Oddziału w Katowicach to procesy rekrutacyjno – selekcyjne głównie w oparciu o metodę direct oraz executive search na stanowiska średniego i wyższego szczebla. Headhunters figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 7132.
Aktualnie dla naszego Klienta, europejskiego lidera w branży budowlanej, poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Regionalnego Kierownika Sprzedaży
Główne zadania:
• realizacja celów sprzedażowych w regionie Polski centralnej
• nawiązywanie kontaktów z klientami
• przygotowanie ofert handlowych
• prowadzenie negocjacji handlowych
• nadzór nad projektami w trakcie realizacji
• wsparcie klientów pod względem technicznym
• zarządzanie zespołem
Wymagania
• wykształcenie wyższe inżynierskie,
• minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży ,
• dobra znajomość rynku budowlanego
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym ,
• umiejętność przygotowania i prowadzenia prezentacji, wysoka kultura osobista
Prezentacja firmy
Agencja Pracy Headhunters to cztery oddziały zlokalizowane w Szczecinie,...
Agencja Pracy Headhunters to cztery oddziały zlokalizowane w Szczecinie, Poznaniu, Gdańsku oraz Katowicach. Każdy z nich posiada wyspecjalizowane jednostki rekrutacyjne, skupiające się na wspieraniu naszych Klientów w prowadzonej polityce zarządzania zasobami ludzkimi.
Agencja działa w sferze nowoczesnych rozwiązań kadrowych, rozwoju personelu, doradztwa dla firm. Stawiamy na wiedzę oraz profesjonalizm, a zarazem na elastyczność i indywidualne podejście do każdego projektu.
Podstawą naszych działań jest dostosowanie oferty do potrzeb i wymagań Klienta, a naszym głównym celem – jego pełne zadowolenie ze zrealizowanego projektu.
Agencja Pracy Headhunters korzysta ze swego doświadczenia na rynku polskim i europejskim.
Nasza misja
Podstawowym celem naszej działalności jest dostarczanie Klientom optymalnych rozwiązań w zakresie rekrutacji i selekcji pracowników, leasingu pracowniczego oraz wszelkich działań związanych z optymalizacją zatrudnienia.
Z drugiej strony zapewniamy osobom poszukującym pracy bezpłatne profesjonalne doradztwo zawodowe oraz opiekę i wsparcie doświadczonych specjalistów zarówno przed jak i po zatrudnieniu.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 24/03/2015
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie:
- Wyższe inżynierskie
- Wynagrodzenie
- 10 000PLN - 11 000PLN / Monthly (Brutto)
- Premie, dodatki:
- Tak
- Branża / kategoria:
- Praca Budownictwo / Praca na budowie