Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Production Manager
Lokalizacja: Strzelce OpolskieTwoja przyszła Firma:
Naszym Klientem jest firma z kapitałem niemiecko-polskim, działająca w branży motoryzacyjnej. W Polsce firma zatrudnia około 250 osób.
U Kandydatów zwracamy uwagę na:
- wykształcenie wyższe inżynierskie
- minimum 4-5 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w firmie produkcyjnej z branży motoryzacyjnej
- doświadczenie w procesach montażu i/ lub wtrysku tworzyw sztucznych
- minimum komunikatywną znajomość języka angielskiego
- znajomość nowoczesnych metod zarządzania procesami produkcyjnymi
- wysokie poczucie własnej wartości,
- zdolność podejmowania trudnych, niepopularnych decyzji,
- umiejętność zarządzania emocjami,
- umiejętność rozwiązywania konfliktów,
- umiejętność stawiania celów, motywowania podległych pracowników, dostrzegania w nich potencjału
- zdolności analitycznego myślenia oraz kreatywności
- dyspozycyjności oraz umiejętności pracy pod presją czasu
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za:
- planowanie zasobów ludzkich w dziale produkcji i jakości oraz efektywne zarządzanie podległym zespołem,
- podnoszenia poziomu kompetencji i zaangażowania podległych pracowników (coaching, mentoring );
- wyznaczanie celów i kontrola/wsparcie w ich realizacji
- nadzór nad przebiegiem procesów produkcji oraz terminowością i efektywnością realizacji planów produkcyjnych
- optymalizacja nadzorowanych przez siebie procesów oraz dążenie do ciągłego ich doskonalenia poprzez wykorzystanie dostępnej wiedzy i technik (Lean Manufacturing, SPC, TOC, Six Sigma )
- kontrola i analiza wskaźników/mierników produkcyjnych i jakościowych w aspekcie krótko –i długoterminowym oraz przygotowywanie i wdrażanie akcji korygujących w przypadku braku realizacji celów bądź niesatysfakcjonujących wyników
- nadzór nad procesem tworzenia instrukcji stanowiskowych i procesowych, audyty wewnętrzne
- przygotowywanie raportów i prezentacji jakościowych, produkcyjnych na potrzeby decydentów spółki
- przestrzeganie przepisów BHP i dyscypliny pracy, wewnętrznych regulaminów przyjętych w przedsiębiorstwie do stosowania, rozwiązywania sytuacji kryzysowych opracowywanie wydziałowych planów produkcji w porozumieniu z przedstawicielami innych działów
- zapewnienie bezawaryjnej realizacji procesu produkcyjnego
- sporządzanie raportów i analiz wydajności produkcji
- wdrażanie najnowszych rozwiązań technologicznych
- reprezentowanie firmy na zewnątrz