Subskrypcja powiadomień powiodła się. Będziesz jednym z pierwszych, którzy dowiedzą się o podobnych zleceniach. Zawsze możesz zmienić wyrażone uprawnienia w ustawieniach przeglądarki.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
telefoniczny oraz mailowy kontakt z pracownikami
kontrolę komfortu pracy pracowników
kontrolę wynagrodzeń pracowników
udzielanie informacji o zasadach panujących w firmie/na danym stanowisku pracy/
badanie przyczyn rotacji pracowników w firmie
współpraca z pozostałymi działami firmy
raportowanie wyników pracy do przełożonego
Wymagania:
dyspozycyjność od poniedziałku do piątku
umiejętność pracy w zespole
odporność na stres
chęć do pracy i zaangażowanie
otwartość na kontakt z ludźmi
umiejętność swobodnej rozmowy telefonicznej
Oferujemy:
atrakcyjne wynagrodzenie
premie uzależnione od wyników pracy
benefity (karta Multisport)
możliwość awansu w strukturach firmy
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie swoich aplikacji (CV ze zdjęciem) wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych. Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Prezentacja firmy
Firma consultingowo - outsourcingowa.
Dodatkowe informacje
Ostatnia aktualizacja:
17/11/2016
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Bez doświadczenia
Min. wykształcenie:
Średnie ogólnokształcące
Branża / kategoria:
Praca Administracja biurowa
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?