Ta oferta pracy nie jest już aktywna.

In Temporis Polska Sp. z o.o.

pracownik HR z j. niemieckim / Lublin

Lublin, lubelskie Pełny etat

In Temporis Polska Sp. z o.o.

pracownik HR z j. niemieckim / Lublin

Od: In Temporis Polska Sp. z o.o.
Miejsce pracy: Lublin

Rodzaj pracy: Pełny etat

Rodzaj umowy: Na czas określony

Ilość wakatów: 1

Minimalne doświadczenie: 1 rok

Wykształcenie: Wyższe licencjackie

Branża: Praca HR / Kadry / Rekrutacja

Agencja Pośrednictwa Pracy In Temporis Polska od 2005 roku figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 1954. Od tego czasu prowadzimy działalność na terenie Polski i Francji w zakresie pośrednictwa pracy i agencji pracy tymczasowej.

 

Do naszego biura w Lublinie poszukujemy osoby na stanowisko:

PRACOWNIK HR Z J.NIEMIECKIM

 

Nr ref: PRAC/HR/NIEM

 

 

Obowiązki:

* rekrutacja i selekcja pracowników delegowanych do Niemiec

* kontakt z klientem niemieckim

* wstępna dokumentacja pracownicza

 

Wymagania:

* znajomość j.niemieckiego w stopniu bardzo dobrym

*  minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku

* znajomość specyfiki delegowania pracowników tymczasowych do Niemiec

* znajomość elementów  polskiego i niemieckiego prawa pracy

 

 

 

Oferujemy

*  Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;

* Rozwój zawodowy poprzez szkolenia

* Pracę w sympatycznym zespole

 

 

Oferta pracy tymczasowej, licencja agencji nr: 1954

Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.

Opis stanowiska

Agencja Pośrednictwa Pracy In Temporis Polska od 2005 roku figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 1954. Od tego czasu prowadzimy działalność na terenie Polski i Francji w zakresie pośrednictwa pracy i agencji pracy tymczasowej.

 

Do naszego biura w Lublinie poszukujemy osoby na stanowisko:

PRACOWNIK HR Z J.NIEMIECKIM

 

Nr ref: PRAC/HR/NIEM

 

 

Obowiązki:

* rekrutacja i selekcja pracowników delegowanych do Niemiec

* kontakt z klientem niemieckim

* wstępna dokumentacja pracownicza

 

Wymagania:

* znajomość j.niemieckiego w stopniu bardzo dobrym

*  minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku

* znajomość specyfiki delegowania pracowników tymczasowych do Niemiec

* znajomość elementów  polskiego i niemieckiego prawa pracy

 

 

 

Oferujemy

*  Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;

* Rozwój zawodowy poprzez szkolenia

* Pracę w sympatycznym zespole

 

 

Oferta pracy tymczasowej, licencja agencji nr: 1954

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja
Wymiar etatu
Pełny etat
Rodzaj umowy
Na czas określony
Liczba wakatów
1
Min. doświadczenie
1 rok
Min. wykształcenie
Wyższe licencjackie
Branża / kategoria
Praca HR / Kadry / Rekrutacja