Rodzaj pracy: Pełny etat
Rodzaj umowy: Na okres próbny
Ilość wakatów: 1
Minimalne doświadczenie: 2 lata
Wykształcenie: Wyższe inżynierskie
Branża: Praca Praca na produkcji
PLUS KADRA Sp. z o.o., dzięki swojemu długoletniemu doświadczeniu (należąc do Grupy IN TEMPORIS EUROPE SRL z siedzibą we Francji), doradza i zarządza projektami z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Zapewniamy naszym Klientom partnerską współpracę opartą na jasnych zasadach. Doświadczony i wyspecjalizowany zespół, cechuje przyjazne i profesjonalne podejście do pracowników. Plus Kadra Sp. z o.o. figuruje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 1676/3.
W ramach współpracy z naszym Klientem - firmą produkcyjną poszukujemy i zapraszamy do współpracy kandydatów zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku:
Mistrz Elektryk
Zakres obowiązków:
- Kierowanie pracą podległego zespołu
- Kontrolowanie i utrzymywanie właściwego stanu technicznego maszyn,
- Zapewnienie ciągłości pracy urządzeń,
- Diagnozowanie i usuwanie bieżących awarii,
- Nadzór nad naprawą i konserwacją urządzeń,
- Nadzorowanie obszarów UR i eliminowanie zjawisk potencjalnie niebezpiecznych,
- Planowanie remontów i konserwacji maszyn i urządzeń, nadzór nad realizacją przeglądów prewencyjnych,
- Wdrażanie usprawnień w maszynach i urządzeniach,
- Prowadzenie i systematyczne uzupełnianie dokumentacji eksploatacyjnej maszyn i urządzeń technicznych.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe techniczne – preferowany kierunek: elektryka, mechanika i budowa maszyn
- Znajomość rysunku technicznego,
- Znajomość zagadnień mechaniki, elektryki, elektroniki, pneumatyki, hydrauliki,
- Co najmniej 1 rok doświadczenia w pracy na wydziale produkcyjnym,
- Posiadanie uprawnień SEP (elektryczne, energetyczne i gazowe dla dozoru),
- Mile widziana znajomość narzędzi TQM, Lean Manufacturing, 5S, Kaizen
- Dodatkowym atutem będzie znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B1
Klient oferuje:
- Pracę w międzynarodowej firmie produkcyjnej, będącej liderem w swojej branży
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Niezbędne narzędzia pracy
- Całościowy pakiet socjalny
- Możliwości szkoleń i dalszego rozwoju w ramach struktury firmy