Randstad Engineering od ponad dziesięciu lat specjalizuje się w rekrutacji kadry kierowniczej oraz wysoko wykwalifikowanych specjalistów do sektora produkcyjnego, łańcucha dostaw oraz branży budowlanej.
Poszukujemy osoby z doświadczeniem w samodzielnym zarządzaniu obszarem produkcyjnym. Naszym klientem jest firma produkcyjna z zagranicznym kapitałem, na co dzień inwestująca w swój kapitał ludzki i ceniąca wszechstronne kompetencje.
kierownik produkcji
Nr ref.: 40751Praca stała
Lokalizacja: Przasnysz
Zakres obowiązków:
- Odpowiedzialność za całość produkcji (wytwarzanie i pakowanie) od momentu dostaw surowców i opakowań do dostarczenia wyrobów gotowych.
- Zarządzanie dostępnością zasobów surowców w celu realizacji planów produkcyjnych aby osiągnąć.
- Definiuje / sugeruje potrzeby inwestycyjne w ramach swojego zakresu działania.
- Bierze udział w ustalaniu planu produkcji oraz zapewnienia jego wykonanie.
- Bierze udział w tworzeniu planów rocznych utrzymania stanu technicznego linii produkcyjnych i obszaru produkcyjnego.
- Udział w opracowywaniu nowych specyfikacji i analiz rozmieszczenie maszyn; wyraża zgodę na wszelkie modyfikacje i zmiany w obszarze planów produkcyjnych.
- Jest odpowiedzialny za zapewnienie zgodności w procesie wytwórstwa ( łączenie centralnych działów wsparcia ).
- Definiuje i wdraża nadzór nad zapewnieniem zgodności z wzorami produkcyjnymi i standardami jakości.
- Utrzymuje i rozwija bezpieczeństwo pracy pracowników w podległego obszaru, urządzeń i warsztatu, uczestniczy w przygotowaniu procedur, instrukcji oraz zapewnia ich zgodność.
- Analizuje zagrożenia iw miarę możliwości stara się je wyeliminować. Analizuje warunki pracy na co dzień i podejmuje kroki w celu ich poprawy.
- Definiuje potrzeby szkoleniowe we współpracy z działem HR dla swoich podwładnych i bierze udział w szkoleniu dla określonych grup; Pomaga w niektórych aspektach szkolenia technicznego i technologicznego.?
- Bierze udział w określaniu struktury podległych działów, w tym wyznaczanie celów i funkcji dla współpracowników.
- Bezpośrednio zarządza swoim podwładnym według tekstów i obowiązującymi przepisami.
- Bierze udział w okresowej oceny kwalifikacji i określa środki, które poprawią kompetencji personelu.
- Wykształcenie wyższe techniczne.
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej.
- Doświadczenie w zarządzaniu dużym zespołem powyżej 150 osób.
- Praktyczna znajomość nowoczesnych narzędzi i technik i narzędzi wspomagających optymalizację procesów (Lean, SixSigma etc.) poparte mierzalnymi sukcesami,
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- Sumienność, terminowość, rzetelność w wykonywaniu obowiązków
