Kanclerz Uniwersytetu Pedagogicznego w Krakowie

Opis stanowiska pracy

Rektor Uniwersytetu Pedagogicznego

im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie

ogłasza konkurs na stanowisko

Kanclerza

1. Zakres wykonywanych zadań

Kierowanie administracją i gospodarką finansową Uniwersytetu Pedagogicznego w Krakowie w zakresie określonym przez Rektora oraz Statut Uczelni, z wyłączeniem spraw zastrzeżonych dla innych organów Uczelni określonych w Statucie i ustawie Prawo o szkolnictwie wyższym, a w szczególności:

A. Nadzór nad prawidłowością prowadzenia gospodarki finansowej oraz administrowania składnikami majątku Uczelni w zakresie zarządu zwykłego.

B. Zapewnienie sprawnego obiegu informacji i dokumentacji w zakresie spraw podległych kanclerzowi.

C. Inicjowanie i realizowanie działań mających na celu utrzymanie sprawności eksploatacyjnej bazy Uczelni.

D. Kształtowanie (w porozumieniu z Rektorem) polityki kadrowej i płacowej w stosunku do pracowników niebędących nauczycielami akademickimi podległych kanclerzowi,

E. Tworzenie regulaminów, zarządzeń i instrukcji w zakresie administracyjnym, gospodarczym i technicznym.

2. Wymagania kwalifikacyjne

Wykształcenie wyższe magisterskie.

Udokumentowany staż pracy – co najmniej 10 lat, w tym 5 lat na stanowiskach kierowniczych

Znajomość podstaw prawnych oraz zasad ekonomiczno-finansowych funkcjonowania publicznych szkół wyższych.

Znajomość podstaw prawnych, zasad ekonomiczno-finansowych oraz przepisów dotyczących funkcjonowania systemu oświaty w Polsce.

Znajomość zagadnień z zakresu gospodarki nieruchomościami, inwestycji oraz procedur zamówień publicznych.

Znajmość aktualnej strategii Uniwersytetu Pedagogicznego (dostępna na stronie internetowej Uniwersytetu).

Znajomość języka obcego nowożytnego.

Umiejętności w zakresie organizacji pracy i doświadczenie w kierowaniu dużym zespołem pracowników.

Umiejętność przekładania strategii na cele operacyjne oraz skutecznego zarządzania celami, projektami i zmianą organizacyjną.

Umiejętności w zakresie podstawowych technik informatycznych i multimedialnych.

Doświadczenie w pozyskiwaniu i wykorzystywaniu środków z programów Unii Europejskiej.

Doświadczenie we współpracy z organami administracji rządowej i samorządowej.

Wysoki poziom umiejętności interpersonalnych, operatywność, komunikatywność oraz pełna dyspozycyjność zawodowa.

Gotowość do rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.

Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu w celu uzyskania takiego poświadczenia

Aplikacje kandydatów niespełniających warunku posiadania wykształcenia wyższego oraz stażu pracy, w tym na stanowiskach kierowniczych nie będą rozpatrywane.

Wymagania

3. Wymagane dokumenty

Kandydaci biorący udział w konkursie przedkładają następujące dokumenty:

1. Curriculum vitae z fotografią (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia).

2. List motywacyjny.

3. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje i staż zawodowy.

4. Referencje od poprzednich pracodawców, obejmujące okres minimum ostatnich 5 lat pracy zawodowej.

5. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w złożonej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych, Dz. U. z 2016 r. poz. 922).

6. Oświadczenie o braku zakazu pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust.1 pkt. 4 ustawy z dnia 17.12,2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( Dz.U z 2013 r. poz. 168 ze zm.)

7. Aktualne zaświadczenie o niekaralności z kartoteki karnej Krajowego Rejestru Karnego (wydane nie później niż 30 dni przed dniem złożenia dokumentów).

8. Oświadczenie kandydata, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne ani karno - skarbowe.

Dokumenty w zamkniętych kopertach z napisem „Konkurs na Kanclerza UP”, należy złożyć w Dziale Służb Pracowniczych UP, Kraków, ul. Podchorążych 2, p. 154 w godz. od 10.00 – 14.00, od poniedziałku do piątku, w terminie do dnia 19 grudnia 2016 r.

Uniwersytet Pedagogiczny zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o podjętej decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska, jedynie wybranego kandydata.

Uniwersytet Pedagogiczny zastrzega sobie możliwość przeprowadzenia z wybranymi kandydatami dodatkowych rozmów kwalifikacyjnych. Ewentualne rozmowy kwalifikacyjne odbędą się w terminach od dnia 9 stycznia do dnia 13 stycznia 2017 roku, a o ich terminie wybrani kandydaci zostaną poinformowani indywidualnie.

Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do dnia 31 stycznia 2017 roku.

Złożone dokumenty można będzie odbierać w terminie od dnia 1 lutego 2017 r. do dnia 28 lutego 2017 r. w Dziale Służb Pracowniczych Uniwersytetu Pedagogicznego, p. 154.

Po tym terminie dokumenty nieodebrane ulegną komisyjnemu zniszczeniu.

UP zastrzega sobie prawo do nieskorzystania z żadnej oferty.

Prosimy nie składać aplikacji przez przycisk "Aplikuj"

Prezentacja firmy

Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie jest ... Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie jest najlepszą uczelnią pedagogiczną i zarazem pierwszym uniwersytetem pedagogicznym w Polsce. Przez ponad 70 lat, pielęgnując wartości i tradycje, udało nam się stworzyć uczelnię, której największą wartością są ludzie.

Uczelnia nieustannie poszerza i uatrakcyjnia swoją ofertę edukacyjną, wychodząc naprzeciw zainteresowaniom i oczekiwaniom młodych ludzi oraz aktualnym potrzebom społecznym.

Oferujemy studia na ponad 60 kierunkach i kilkudziesięciu specjalnościach. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

15/12/2016

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na okres próbny

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Ponad 10 lat

Min. wykształcenie:

Wyższe magisterskie

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna