Inżynier ds. integracji systemów
• prowadzenie wszystkich technicznych aspektów w zespole projektowym
• funkcjonalne prowadzenie zespołu
• kierowanie akcjami mającymi na celu zaspokojenie oczekiwań klienta
• definiowanie i zwalnianie kolejnych kroków rozwoju względem wewnętrznych i zewnętrznych dostawców (Stand Sourcing Matrix)
• zapewnienie zgodności prototypów i próbek testowych z aktualnym stanem rozwoju produktu w zakresie jakości i konstrukcji
• pierwsza osoba kontaktowa w obszarze technicznym dla klienta, produkcji, centrów kompetencji, kierownika prototypów, działu zakupów
• kierowanie przepływem dokumentacji technicznej podczas cyklu rozwoju
• wsparcie lidera projektu we współpracy z klientem i zarządzaniu projektem
• wsparcie lidera projektu przez zdobywanie nowych projektów
• wdrażanie zmian technicznych również po rozpoczęciu produkcji seryjnej (SOP)
• tytuł inżyniera mechanika lub pokrewny: inżynier, magister lub licencjat
• kilkuletnie doświadczenie jako inżynier rozwoju lub konstruktor układów wydechowych
• zdolność do szerokiej analizy problemów technicznych
• zdolności organizacyjne, pragmatyzm, niezależność, wrodzona rozwaga
• język angielski biegle w mowie I piśmie
• język rosyjski biegle w mowie i piśmie
• język niemiecki – pożądany/ dla niektórych klientów konieczny
• język francuski – pożądany / dla niektórych klientów konieczny
Oferujemy:
· zakres obowiązków umożliwiający rozwój i poszerzanie wiedzy
· uczestnictwo w szkoleniach
· umowę o pracę
Opis stanowiska
• prowadzenie wszystkich technicznych aspektów w zespole projektowym
• funkcjonalne prowadzenie zespołu
• kierowanie akcjami mającymi na celu zaspokojenie oczekiwań klienta
• definiowanie i zwalnianie kolejnych kroków rozwoju względem wewnętrznych i zewnętrznych dostawców (Stand Sourcing Matrix)
• zapewnienie zgodności prototypów i próbek testowych z aktualnym stanem rozwoju produktu w zakresie jakości i konstrukcji
• pierwsza osoba kontaktowa w obszarze technicznym dla klienta, produkcji, centrów kompetencji, kierownika prototypów, działu zakupów
• kierowanie przepływem dokumentacji technicznej podczas cyklu rozwoju
• wsparcie lidera projektu we współpracy z klientem i zarządzaniu projektem
• wsparcie lidera projektu przez zdobywanie nowych projektów
• wdrażanie zmian technicznych również po rozpoczęciu produkcji seryjnej (SOP)
Wymagania
• tytuł inżyniera mechanika lub pokrewny: inżynier, magister lub licencjat
• kilkuletnie doświadczenie jako inżynier rozwoju lub konstruktor układów wydechowych
• zdolność do szerokiej analizy problemów technicznych
• zdolności organizacyjne, pragmatyzm, niezależność, wrodzona rozwaga
• język angielski biegle w mowie I piśmie
• język rosyjski biegle w mowie i piśmie
• język niemiecki – pożądany/ dla niektórych klientów konieczny
• język francuski – pożądany / dla niektórych klientów konieczny
Oferujemy:
· zakres obowiązków umożliwiający rozwój i poszerzanie wiedzy
· uczestnictwo w szkoleniach
· umowę o pracę
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na okres próbny
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie
- Wyższe inżynierskie
- Branża / kategoria
- Praca Inżynieria