Opis stanowiska pracy
Komenda Powiatowa Policji w RaciborzuKomendant Powiatowy Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
inspektorKomenda Powiatowa Policji w Raciborzu
47-400 Racibórz
ul. Bosacka 42
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:- udział w realizacji polityki szkoleniowej funkcjonariuszy i pracowników KPP w Raciborzu,
- obsługa systemu e- PFRON,
- prowdzenie zbiorów absencji chorobowej i urlopowej,
- sporządzanie planów urlopów,
- gromadzenie, ewidencjonowanie oraz wypożyczanie zbiorów bibliotecznych tut. KPP,
- ewidencjonowanie pism i dokumentów wpływających i wychodzących z Zespołu Kadr i Szkolenia,
- bierzące archiwizowanie dokumentacji wytworzonej w Zespole,
- wydawanie i rejestrowanie w systemie informatycznym skierowań na badania okresowe.
Warunki pracyPraca biurowa, ośmiogodzinny system pracy, oświetlenie naturalne i sztuczne. Praca przy monitorze ekranowym- powyżej 4 godzin dziennie. Praca z koniecznością przemieszczania się po różnych piętrach budynków należących do kompleksu budynków KPP w Raciborzu. Stanowisko pracy Inspektora Zespołu Kadr i Szkolenia usytuowane jest na pierwszym piętrze w budynku A. Budynek A nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych: brak podjazdów oraz brak toalet dostosowanych do osób niepełnosprawnych ruchowo.
Inne informacje:W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Wynagrodzenie zasadnicze: 2132,05 zł brutto + dodatek z tytułu wysługi lat pracy ( od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego).
Aplikacje należy składać w zaklejonych kopertach z dopiskiem " Inspektor Zespołu Kadr i Szkolenia".
Składając wymagane dokumenty kandydaci i kandydatki wyrażają zgodę na udział w rozmowach kwalifikacyjnych oraz ewentualnych sprawdzeniach wiadomości, bądź umiejętności na proponowanym stanowisku.
Kandydaci i kandydatki zakwalifikowani do procedury naboru zostaną poinformowani na adres kontaktowy podany w ofercie ( telefonicznie lub e-mail).
Oferty niepodpisane, niekompletne, niespełniające wymogów formalnych oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 32 4594 222
Wymagania związane ze stanowiskiem pracywykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy1 rok doświadczenia zawodowego
w administracji
pozostałe wymagania niezbędne:- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wymagania dodatkoweDokumenty i oświadczenia niezbędne:- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówDokumenty należy złożyć do: 2018-10-29
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu