HR Specialist
Ożarów Mazowiecki HR Specialist
Ożarów Mazowiecki
NR REF.: 1106059
Twoja następna firma
Nasz Klient to międzynarodowa firma z branży inżynieryjnej. Firmę cechują: międzynarodowa atmosfera, olbrzymie doświadczenie, efektywne rozwiązania oraz wysokie standardy.
Twoje następne stanowisko
Poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. HR. Osoba ta będzie raportować bezpośrednio do regionalnego HR Dyrektora i będzie uczestniczyć zarówno w lokalnych jak i globalnych projektach HR.
Specjalista ds. HR będzie częścią zespołu HR i będzie odpowiadać za kompleksowe prowadzenie projektów rekrutacyjnych oraz współpracę z wyższą kadrą managerską w zakresie potrzeb rekrutacyjnych. Co więcej osoba ta będzie odpowiadać za realizację polityki szkoleniowej i współpracę z zewnętrznymi vendorami, planowanie szkoleń oraz monitorowanie budżetu szkoleniowego. Ponadto osoba zatrudniona będzie odpowiadać za wsparcie w obszarze employer brandingu.
Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?
Od Kandydatów oczekujemy doświadczenia w rekrutacji, bardzo dobrej znajomości języka angielskiego, a także wysokich umiejętności interpersonalnych. Poszukujemy osób energicznych, zaangażowanych, pozytywnie nastawionych do nowych wyzwań oraz cechujących się wysoką kulturą osobistą.
Co zyskujesz?
Nasz Klient oferuje zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, zestaw benefitów pozapłacowych (karta multisport, prywatna opieka medyczna, ZFŚS, home office, szkolenia), a także możliwość dopłaty za dojazd do pracy.
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.
Ożarów Mazowiecki
NR REF.: 1106059
Twoja następna firma
Nasz Klient to międzynarodowa firma z branży inżynieryjnej. Firmę cechują: międzynarodowa atmosfera, olbrzymie doświadczenie, efektywne rozwiązania oraz wysokie standardy.
Twoje następne stanowisko
Poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. HR. Osoba ta będzie raportować bezpośrednio do regionalnego HR Dyrektora i będzie uczestniczyć zarówno w lokalnych jak i globalnych projektach HR.
Specjalista ds. HR będzie częścią zespołu HR i będzie odpowiadać za kompleksowe prowadzenie projektów rekrutacyjnych oraz współpracę z wyższą kadrą managerską w zakresie potrzeb rekrutacyjnych. Co więcej osoba ta będzie odpowiadać za realizację polityki szkoleniowej i współpracę z zewnętrznymi vendorami, planowanie szkoleń oraz monitorowanie budżetu szkoleniowego. Ponadto osoba zatrudniona będzie odpowiadać za wsparcie w obszarze employer brandingu.
Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?
Od Kandydatów oczekujemy doświadczenia w rekrutacji, bardzo dobrej znajomości języka angielskiego, a także wysokich umiejętności interpersonalnych. Poszukujemy osób energicznych, zaangażowanych, pozytywnie nastawionych do nowych wyzwań oraz cechujących się wysoką kulturą osobistą.
Co zyskujesz?
Nasz Klient oferuje zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, zestaw benefitów pozapłacowych (karta multisport, prywatna opieka medyczna, ZFŚS, home office, szkolenia), a także możliwość dopłaty za dojazd do pracy.
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
