Opis stanowiska
Miejsce pracy Gliwice
Numer ref. : 52/7/KTHRS/IP
Dla Naszego Klienta, Firmy produkcyjnej z kapitałem zagranicznym działającej w branży automotive, poszukujemy osoby na stanowisko:
Obowiązki
- realizacja polityki personalnej firmy zgodnej z celami i strategią spółki
- optymalizacja procesów związanych z rekrutacją i zatrudnianiem pracowników
- analiza potrzeb szkoleniowych, projektowanie i realizacja systemów ocen pracowniczych i systemów wynagrodzeń
- bieżące wsparcie dla kadry kierowniczej w zagadnieniach związanych z ZZL
- współpraca z Inspektorem BHP
- zarządzanie administracją firmy (biuro podawcze, korespondencja)
- opieka nad personelem
Wymagania
- wykształcenie wyższe
- min. 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane w firmie produkcyjnej
- praktyczna znajomość metod zarządzania zasobami ludzkimi
- znajomość prawa pracy, przepisów ubezpieczeń społecznych i podatkowych, zasad naliczania wynagrodzeń
- komunikatywna znajomość języka angielskiego
- bardzo dobra znajomość MS Office
Oferujemy
- umowę o pracę na pełen etat
- możliwość rozwoju
- szansę wykazanie się pogłębienia zawodowych kompetencji
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Wyższe magisterskie
- Branża / kategoria
- Praca Kadra zarządzająca