HR Manager/ HR Generalist

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej, o uznanej renomie na rynku, poszukujemy osoby na stanowisko:


HR Manager/ HR Generalist


Osoba ta będzie odpowiedzialna przede wszystkim za:

•Pełnienie funkcji HR Business Partnera dla zakładu produkcyjnego
•Wsparcie od strony HR-owej menadżerów wyższego i niższego szczebla w zakresie wszystkich obszarów zarządzania zasobami ludzkimi
•Zapewnienie wysokiej jakości i standardów obowiązujących w firmie przy realizacji procesów HR-owych (oceny pracownicze, zarządzanie talentami, plany sukcesji, badania zaangażowania pracowników etc.)
•Identyfikację bieżących potrzeb biznesu w zakresie rozwoju funkcji HR
•Poszukiwanie usprawnień, optymalizacji procesów i funkcji HR-owych

Od osób, aplikujących na to stanowisko, oczekujemy:

•Kilkuletniego doświadczenia w dziale personalnym
•Doświadczenia we wsparciu procesów HR-owych na poziomie zakładu produkcyjnego
•Wysokiej inicjatywy i samodzielności w działaniu
•Kreatywności i zaangażowania w pracę
•Bardzo dobrze rozwiniętych umiejętności interpersonalnych
•Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office
•Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego
•Prawa jazdy kat. B

Nasz Klient oferuje:

•Możliwość pracy w organizacji, zapewniającej wysoki poziom procesów HR-owych
•Możliwość wymiany doświadczeń na poziomie lokalnym i międzynarodowym
•Duże szanse na wszechstronny rozwój zawodowy
•Atrakcyjne warunki wynagrodzenia oraz niezbędne narzędzia pracy (m.in. samochód służbowy)