Dyrektor Regionu - sprzęt medyczny - Kraków - Kraków, małopolskie
Od Jobfinder
- Ostatnia aktualizacja:
- 20/08/2010
- Rodzaj pracy:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na okres próbny
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie:
- Wyższe licencjackie
- Branża:
- Praca Sprzedaż - Account Management
Opis stanowiska pracy
Nasz Klient od 20 lat doskonali się w projektowaniu technologii i wyposażaniu placówek specjalistycznych, między innymi: placówek służby zdrowia, systemów mycia, dezynfekcji i sterylizacji, laboratoriów, placówek weterynaryjnych, stacji krwiodawstwa, aptek i in. Dostarcza do nich sprzęt, aparaturę oraz meble. Oferty Klienta łączą w sobie wiedzę o potrzebach wynikających ze specyfiki wyposażanych placówek i wymogach przed nimi stawianych z wieloletnim doświadczeniem firmy i jej partnerów handlowych. Dzięki temu Nasz Klient może zaoferować wyjątkowo szeroki asortyment i wysokiej jakości produkty, zawsze idealnie dopasowane do oczekiwań i potrzeb klienta.
Zakres obowiązków na stanowisku Dyrektora Regionu
Zarządzanie procesem sprzedaży w województwie małopolskim i śląskim
Zarządzanie pracą biura i przedstawiciel handlowych
Realizowanie strategii rozwoju firmy
Monitorowanie i kontrola wyników sprzedaży
Osiągnięcie planowanego wzrostu sprzedaży
Pozyskiwanie nowych Klientów oraz budowanie dobrych, długofalowych kontaktów z Klientami
Oferujemy:
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
Pracę w młodym, dynamicznym zespole specjalistów
Dużą samodzielność
Atrakcyjne wynagrodzenie
Potrzebne narzędzia pracy
Wymagania
Kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku w branży związanej ze sprzętem medycznym
Wykształcenie wyższe – techniczne lub medyczne preferowane
Znajomość branży medycznej – doświadczenie handlowe min. 5 lat
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
Dobrą znajomość języka angielskiego
Skuteczność w realizacji celów sprzedażowych i budżetowych
Sukcesy w pracy z dużymi klientami
Zdolności negocjacyjne
Wysokie kompetencje z zakresu komunikacji interpersonalnej
Operatywność, dynamizm, zaangażowanie oraz odporność na stres