- Rekrutacja prowadzona online -
Naszym Klientem jest firma produkcyjna z branży technicznej, dla której poszkujemy osoby na stanowisko:
Dyrektor R&DMiejsce pracy: południowa Polska
Głównym zadaniem osoby na stanowisku Dyrektora R&D będzie zarządzanie procesem opracowywania koncepcji oraz wdrażanie nowych rozwiązań produktowych i usprawnianie istniejących rozwiązań w ramach całej gamy produktów technicznych na arenie międzynarodowej.
Zadania:
- Odpowiedzialność za opracowywanie, wdrażanie oraz nadzór nad strategią badawczo - rozwojową firmy w oparciu o istniejące, jak również planowane portfolio produktów
- Współudział w stworzeniu strategii produkcyjnej oraz nadzór nad jej realizacją wraz z analizą rynku
- Poszukiwanie, wdrażanie nowych rozwiązań technologicznych oraz optymalizacja istniejących produktów
- Zarządzanie wdrażaniem nowych produktów (planowanie, rozwój i wdrożenie, testowanie produktów)
- Kreowanie innowacyjnych rozwiązań podczas wdrażania nowych produktów i usług
- Planowanie i realizacja badań mających na celu wzrost konkurencyjności firmy
- Wdrażanie najnowszych dostępnych technologii
- Realizacja zadań klienta i celów rozwojowych (planowanie kosztów, zasobów, terminów, analiza i wyciąganie wniosków z księgi wymagań klienta)
- Współpraca z zewnętrznymi instytucjami badawczymi.
- Nadzorowanie tworzenia prototypów, koordynacja budowy urządzeń prototypowych
- Kompleksowe nadzorowanie procedur związanych z postępowaniami patentowymi
- Nadzór nad budową prototypów oraz wdrożeniem do produkcji seryjnej
- Tworzenie i rozwój narzędzi niezbędnych do realizacji projektów wdrożeniowych R&D
- Inicjowanie i wprowadzanie zmian w procedurach
- Zarządzanie standardami korporacyjnymi w zakresie działań R&D
- Zarządzanie personelem i jego motywacja
- Kształtowanie postaw pracowniczych nakierowanych na innowacyjność i przedsiębiorczość
- Wykonywanie innych zadań zleconych przez Zarząd
- Koordynacja prac związanych z certyfikacją produktów
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Biegła znajomość języka angielskiego (warunek konieczny, inne języki obce będą dodatkowym atutem)
- Umiejętność zarządzania wieloosobowym zespołem
- Minimum 4-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w Dziale R&D
- Znajomość materiałów tj. tworzywa sztuczne, elektronika, silniki elektryczne, metale itp.
- Dobre zorientowanie w panujących trendach i innowacjach technologicznych
- Umiejętność optymalizacji rozwiązań projektowych pod kątem technicznym, ekonomicznym, produkcyjnym lub prototypowym
- Umiejętność analitycznego, kreatywnego myślenia
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
