Dyrektor ds. Handlowych

Do obowiązków osoby na w/w stanowisku należeć będzie:


• zarządzanie polityką handlową firmy,
• opracowywanie strategii i planów sprzedaży oraz nadzór nad ich realizacją,
• inicjowanie i podejmowanie decyzji zmierzających do maksymalizacji wyników sprzedaży,
• analiza konkurencji i trendów rozwoju w obszarze sprzedaży,
• nawiązywanie i podtrzymywanie relacji z kluczowymi klientami,
• ścisła współpraca z Zarządem firmy oraz z pozostałymi działami firmy.

• preferowane wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie),
• doświadczenie w branży poligraficznej - drukarnia,
• doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą dla zróżnicowanego portfela klientów,
• bardzo wysokie zdolności myślenia strategicznego, planowania, przewidywania i organizowania,
• wysokie kompetencje w zakresie zarządzania ludźmi,
• wysokie zdolności negocjacyjne i analityczne,
• doskonałe umiejętności komunikacyjne,
• zaangażowanie i dynamika w działaniu,
• łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania trwałych relacji biznesowych,
• dobra znajomość języka angielskiego,
• systematyczność oraz konsekwencja w działaniu,
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.