Dekarz (Holandia)
Miejsce pracy: HolandiaObecnie dla naszego holenderskiego klienta firmy budowlanej poszukujemy zmotywowanych pracowników na stanowisko:
Dekarz (Holandia)
Obowiązki:
- Montaż podkładów i pokryć dachowych (krycie dachówką, łupkiem lub papą termozgrzewalną)
- Umiejętność kładzenia i zgrzewania pokryć dachowych z EPDM (mile widziane ale nie wymagane)
- Montaż urządzeń służących do odprowadzania wody z powierzchni dachów
- Montaż okien dachowych, włazów, świetlików
Wymagania:
- Gotowość do szybkiego rozpoczęcia pracy
- Udokumentowane doświadczenie w pracy jako dekarz
- Ważny certyfikat VCA będzie atutem
- Min. komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego
- Mile widziane referencje od poprzednich zagranicznych pracodawców (osoby z referencjami rozpatrywane w pierwszej kolejności)
- Mile widziane osoby gotowe wyjechać do pracy własnym samochodem
Oferujemy:
- Zatrudnienie w oparciu o holenderski kodeks pracy
- Pracę od zaraz na dłuższy czas
- Umowę o pracę na warunkach holenderskich
- Ubezpieczenie i gwarancje odprowadzania składek
- Zakwaterowanie zapewnia pracodawca
- Atrakcyjne wynagrodzenie
Wyślij do nas swoje CV, a my odezwiemy się do Ciebie.
Masz pytania? Zadzwoń do nas! Jesteśmy do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku w godzinach 9-17 pod numerem tel. 12 661 64 00.
Chcesz jako pierwszy wiedzieć o najnowszych ofertach pracy? Polub naszą stronę na Facebooku.
Życzymy powodzenia!
Zespół Rekrutacji
Zeitmann
Informujemy, że administratorem zbieranych danych osobowych jest Zeitmann sp.j., ul. Walerego Sławka 3, 30-633 Kraków (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 9212). Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach rekrutacyjnych i mogą być udostępniane innym odbiorcom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania, a podanie Spółce danych osobowych jest dobrowolne.
Wysłanie do nas CV jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych, udostępnianie ich klientom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych oraz na otrzymywanie w przyszłości nowych ofert pracy i informacji marketingowych z naszej firmy. W przypadku nie wyrażenia zgody prosimy o odesłanie wiadomości zwrotnej wraz z stosowną informacją.