CONSULTANT - BANKING & FINANCIAL SERVICES
Miejsce pracy: Warszawa
O Pracodawcy / About our Client
Page Personnel jest częścią grupy Michael Page International i specjalizuje się w realizacji projektów rekrutacyjncyh zatrudnienia stałego oraz pracy tymczasowej na stanowiska od szczebla entry level do Specjalistycznych/Eksperckich.
Od ponad 20 lat z sukcesem wspieramy Naszych klientów w pozyskiwaniu przewagi konkurencyjnej poprzez poszukiwanie oraz rekrutację najlepszych profesjonalistów w różnych obszarach biznesowych.
Dywizja Banking&Financial; Services zajmuje się realizacją projektów dla instytucji działających na szeroko pojętym rynku usług finansowych, w tym: bankowość korporacyjna / inwestycyjna / prywatna / detaliczna, domy maklerskie oraz asset management, ubezpieczenia, leasing i factoring oraz consulting.
Aktualnie poszukujemy kandydatek/ów na stanowisko Konsultanta, którzy będa mogli stanowić wsparcie dla dywizji Banking&Financial; Services i realizować samodzielnie pozyskane projekty rekrutacyjne.
Opis stanowiska / Job description
- Pozyskiwanie nowych Klientów, zarządzanie relacjami z istniejącymi klientami z sektora Banking & Financial Services
- Realizacja powierzonych i pozyskanych samodzielnie projektów
- Prowadzenie wywiadów z kandydatami
- Negocjowanie ofert i umów z klientami korporacyjnymi
Kogo szukamy / Profile description
- Poparte sukcesami doświadczenie w pozyskiwaniu i obsłudze klienta (doświadczenie w obszarze B2B będzie atutem)
- 1-3 lat doświadczenia zawodowego w sektorze usług finansowych
- Wykształcenie wyższe, ogólna wiedza rynkowa, sektorowa i zainteresowanie tematami gospodarczymi
- Przedsiębiorczość, ambicja i nastawienie na realizację powierzonych celów
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz interpersonalne
- Umiejętność organizacji czasu i zarządzania priorytetami
- Bardzo dobra / biegła znajomość języka angielskiego
Prosimy o dołączenie do życiorysu i podpisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, potrzebnych w procesie rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. Nr 133 poz. 883)”. Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.