HRO Personnel to dynamicznie rozwijający się dostawca usług w obszarze rekrutacji i zarządzania zasobami ludzkimi (numer wpisu do rejestru 6696). Świadczymy usługi w zakresie realizacji projektów z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi – w tym usługi rekrutacyjne na wszystkie szczeble zarządzania, pracy tymczasowej, outsourcingu kadrowo-płacowego oraz outsourcingu personelu. Aktualnie poszukujemy dla naszego Klienta osoby na stanowisko:
Absolwenci studiów finansowych
Miejsce pracy: Kraków
Jeżeli:
-Posiadasz wykształcenie wyższe na kierunku matematycznym lub ekonomicznym,
-Swoje pierwsze doświadczenia zawodowe masz już za sobą (jako atut),
-Bardzo dobrze mówisz w j. angielskim,
-Jesteś zaawansowanym użytkownikiem MS Excel i/lub MS Access,
-Interesujesz się rynkiem finansowym,
-Myślisz analitycznie,
-Jesteś zorientowany/-a na klienta,
-Jesteś ambitny/-a i pozytywnie nastawiony/-a.
To mogą być Twoje obowiązki:
-Używanie systemów analitycznych do tworzenia modeli finansowych,
-Prowadzenie analizy P&L,
-Identyfikacja i rozwiązywanie wyjątków dotyczących produkcji,
-Przegląd i weryfikacja wyników obejmujących porównanie z danymi giełdowymi i oceną analityczną,
-Przesyłanie wyników do Zarządu,
-Przygotowanie komentarzy,
-Odpowiadanie na zapytania Zarządu.
Oferujemy:
-Stabilne zatrudnienie w globalnej, prestiżowej firmie,
-Możliwość dzielenia się swoimi pomysłami, które mogą wpłynąć na doskonalenie procesów,
-Możliwość rozwijania wiedzy specjalistycznej poprzez coaching, miękkie umiejętności i szkolenia finansowe, a także poprzez program zwrotu kosztów szkoleń z kursów biznesowych,
-Atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet elastycznych świadczeń, w tym prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia na życie, karta Multisport, imprezy rozrywkowe i wiele innych,
-Przyjemne miejsce pracy pełne entuzjastycznych ludzi.
-Szansę realnego wpływu na podstawową działalność firmy,
Prosimy o dopisanie klauzuli: "Zgadzam się na wykorzystanie przez firmę HRO Personnel Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 182, danych osobowych w celu pośrednictwa pracy (posiadania i przetwarzania przekazanych danych osobowych oraz ich udostępniania klientom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych) zgodnie z obowiązującą Ustawą o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U.2002 r. Nr 101 poz. 926) aż do momentu pisemnego wycofania zgody. Potwierdzam, że zostałem poinformowany o prawach do zmiany, dostępu i ochrony tych danych".aż do momentu pisemnego wycofania zgody. Potwierdzam, że zostałem poinformowany o prawach do zmiany, dostępu i ochrony tych danych".
